Pensiontalk

Het ambtenarenpensioenfonds ABP gaat volgend jaar de pensioenpremies verhogen als de beurzen niet snel aantrekken. Het gaat om een maatregel om de buffers te versterken. Dit meldde de nieuwsdienst van de NOS maandag. Het ABP maakt dinsdag zijn herstelplan bekend. Een woordvoerder van het fonds wilde de maatregel maandag niet bevestigen. Net als andere pensioenfondsen heeft ABP de buffers om aan zijn pensioenverplichtingen te voldoen, sterk zien dalen. Dekkingsgraad ABP meldde eerder deze maand dat de dekkingsgraad tot 83 procent was gedaald. Een minimum van 105 procent is vereist. Dit betekent dat tegenover iedere euro aan pensioenverplichtingen 1,05 euro aan beleggingen staat. Volgens de NOS betekent een premieverhoging een nieuwe tegenvaller voor de overheid. Die zou 600 miljoen euro extra moeten ophoesten. Het kabinet kampt door de recessie al met lagere belastinginkomsten en opgelopen uitgaven aan werkloosheidsuitkeringen.

Minister van Pensioenen Marie Arena (PS) laat weten dat België Nederland niet zal volgen in een verhoging van de wettelijke pensioenleeftijd. Arbeidsmarktspecialist Jan Denys (Randstad) volgt haar redenering maar is tegelijkertijd beducht voor een fout signaal. Heeft de minister gelijk? Het belangrijkste nu is ongetwijfeld om te proberen meer mensen aan de slag te krijgen of te houden aan het einde van hun loopbaan, ook tussen 60 en 65. Je hoeft een probleem niet op alle fronten tegelijkertijd te bestrijden, en er zit een zekere logica in: eerst proberen zo ver mogelijk te komen met de pensioenleeftijd die we nu hebben. De activiteitsgraad in de leeftijd 55-65 is in België nog altijd veel te laag. Maar de activiteitsgraad verhogen zal niet genoeg zijn? Het fundamentele probleem is dat de koek die door de actieven gebakken wordt, niet meer groot genoeg is om zoveel inactieven mee te voeden. Die koek moet groter. Dat was al absoluut noodzakelijk met het oog op de vergrijzing, en het word...

Pensioenfonds Zorg en Welzijn denkt in 2014 zijn dekkingsgraad op tenminste het minimaal vereiste niveau van 105% te hebben gebracht. Dit betekent wel dat het fonds de komende jaren niet zal indexeren. Eind vorig jaar was al besloten om in 2009 geen indexatie toe te kennen. Het is niet nodig om het beleggingsbeleid te wijzigen. Ook de pensioenregeling hoeft niet te worden aangepast. Dit blijkt volgens het pensioenfonds uit het herstelplan dat het fonds indient bij De Nederlandsche Bank. “Ook de premie blijft ongewijzigd,” zegt woordvoerder David Uitdenbogaard. Wel wordt er een herstelopslag betaald, “maar dat is geen nieuwe maatregel. Er zit al sinds enige jaren een herstelopslag van 2,5% in de premie en die blijft gewoon gehandhaafd.” Gedurende een dekkingstekort mag er niet worden geïndexeerd, maar het fonds heeft de intentie om 50% indexatie toe te kennen bij een dekkingsgraad boven 105%. Voorlopig zal het daar volgens directeur Peter Borgdorff niet van komen: ”Het dekkingstekort b...

De ministerraad heeft afgelopen vrijdag zijn goedkeuring gegeven aan het toestaan van een nieuw samenwerkingsverband tussen ondernemingspensioenfondsen, de zogenaamde multi-opf. “Ondernemingspensioenfondsen kunnen samengaan,” zo luidt een perbericht van de ministerraad. “De ministerraad heeft op voorstel van minister Donner van Sociale Zaken en Werkgelegenheid ingestemd met een daartoe strekkende wijziging van de Pensioenwet. Het kabinet volgt hiermee een advies van de Stichting van de Arbeid.” De wetswijziging maakt het voor ondernemingsfondsen mogelijk om hun krachten en expertise te bundelen en gezamenlijk hun bestuur, deelnemersraad en verantwoordingsorgaan te bemensen, zonder dat de fondsen ook financieel een eenheid hoeven te vormen. “Naar verwachting willen zij niet de financiële risico's delen. Ook als zij samengaan, zullen de financiën van de verschillende regelingen gescheiden kunnen blijven,” aldus de verklaring van de ministerrraad. De raad merkt hierbij op dat in de a...

De twee grootste pensioenfondsen van de Verenigde Staten, California Public Employees’ Retirement System (Calpers) en California State Teachers Retirement System (Calstrs) hebben gezamenlijk een aanklacht ingediend tegen Bank of America naar aanleiding van de fusie die deze bank aanging met Merrill Lynch. De twee fondsen, met gezamenlijk meer dan twee miljoen deelnemers en een portefeuille van 287 miljard dollar, willen het voortouw nemen in zogenaamde ‘class actions’ waarin Bank of America ervan wordt beschuldigd belangrijke informatie over de financiële positie van Merrill Lynch te hebben achtergehouden of verdraaid. “We kunnen niet zomaar toelaten dat bedrijven hun verplichtingen ten opzichte van hun aandeelhouders niet nakomen,” aldus Jack Ehnes, chief executive officer van Calstrs. Hij voegt toe dat de pensioenfondsen deze stap hebben gezet om de raad van bestuur en hun management verantwoording te laten afleggen aan de eigenaren. Rob Feckner, president van het bestuur van Calpers...

Amerikaanse pensioenfondsen hebben in de loop van 2008 bijna dertig procent van hun waarde ingeleverd. Dat blijkt uit het ‘Flow of Funds’ rapport van de Federal Reserve, dat op 12 maart werd gepubliceerd. Dit rapport van de federale centrale bank is de Amerikaanse tegenhanger van DNB’s ‘statistisch bulletin’. De gecombineerde activa van alle ondernemingsgerelateerde pensioenfondsen in de Verenigde Staten met een defined benefit of defined contribution regeling bedroeg eind 2008 iets meer dan 4,59 biljoen dollar. Dat is 28% minder dan aan het einde van 2007. Defined contribution – oftewel beschikbare-premieregelingen – deden het ’t slechtst. Dit type pensioenregelingen, waarbij elke deelnemer voor eigen rekening spaart in een individueel potje zonder risicodeling of solidariteit met andere deelenemers, overheerst het pensioenlandschap in de Verenigde Staten. Eind 2008 bedroeg de totaal gespaarde pot in deze individuele pensioenspaarregelingen 2,66 biljoen dollar. Eind 2007 was dat nog 3...

Tientallen pensioenfondsen met een herverzekerde regeling komen door marktomstandigheden onder druk te staan en krijgen te maken met een verhoogd kredietrisico ten aanzien van hun verzekeraars, bevestigt toezichthouder De Nederlandsche Bank. Het statistisch bulletin van de toezichthouder wijst erop dat pensioenfondsen die hun technische verzekeringsrisico’s en beleggingsrisico’s hebben verzekerd nog altijd te maken hebben met een kredietrisico ten opzichte van hun verzekeraar. Terwijl deze fondsen er juist van uit gingen dat alle risico’s uit handen waren gegeven, worden ze nu geconfronteerd met oplopende kapitaalvereisten ten gevolge van twee factoren: kredietbeoordelingen en uitlopende credit spreads. “Zodra de kredietbeoordeling van de betrokken verzekeraar onder de drempel van DNB komt te liggen, te weten een S&P rating van AA- of hoger, moeten deze fondsen een buffer aanhouden,” weet Eugenio Koenders, consultant bij Mercer. “Als de kredietbeoordeling lager uitvalt, hangt de ho...

Marc De Vos legt beschrijft de impact van de vergrijzing. Hij legt uit dat de huidige crisis de nekslag is voor de manke Belgische voorbereiding van de vergrijzing. Niettemin kan België de vergrijzing aan, maar dan moet het vooral werk maken van een groeistrategie. Download

Minister van Pensioenen Marie Arena in Oostende heeft vanochtend de officiële aftrap gegeven van de eerste gemeenschappelijke zitdag van de drie verschillende pensioeninstellingen. De instellingen (RVP, RSVZ en PDOS) zijn alledrie verantwoordelijk voor het uitbetalen van de pensioenen. Een absurde toestand, die bovendien veel geld kost, zegt Lijst Dedecker (LDD). LDD pleit daarom voor de oprichting van één enkele pensioeninstelling die alle gepensioneerden in dit land uitbetaalt. Martine De Maght, kamerlid LDD: “De drie instellingen worden op drie verschillende wijzen gerund en passen elk hun eigen regels toe. Welke dienst welke gepensioneerde uitbetaalt hangt af van de loopbaan van de gepensioneerde. Een absurde toestand waardoor de kostprijs van de uitbetaling van de pensioenen bijna dubbel zo duur is als in Nederland. Daar bestaat er maar één pensioeninstelling waar iedere gepensioneerde terecht kan.” Geldverslindende bureaucratie Er zijn in ons land 4 instellingen bevoegd voor het ...

Vakbonden en werkgevers hebben op de valreep een akkoord bereikt over een nieuwe cao voor de komende twee jaar voor de 10.000 werknemers in de chemiesector. Het akkoord omvat een verhoging van de minimumlonen en een loonsverhoging van 250 euro, onder de vorm van ecocheques. De systemen van brugpensioen worden verlengd, de bestaanszekerheid bij tijdelijke werkloosheid wordt opgetrokken en wie daar niet van geniet, krijgt vanaf 2011 een aanvullend pensioenplan. Er is ook een werkgroep opgericht over syndicale vertegenwoordiging in kmo's. Nu ligt de syndicale drempel op 30 werknemers.

De raden van bestuur van pensioenuitvoerders APG en PGGM zien af van hun bonussen over 2008. Dit hebben ze gedaan omdat hun klanten, pensioenfondsen zoals ABP en Zorg & Welzijn, de pensioenen niet konden verhogen om de inflatie bij te houden, en omdat deze fondsen enorme beleggingsverliezen hebben geleden. Het hoofdkantoor van PGGM (ANP) De variabele beloning van de bestuursleden van de pensioenuitvoerders was over 2007 nog ongeveer 50 duizend euro per persoon. Dit is tussen de 10 en 20 procent van het vaste salaris van de bestuurders. PGGM vindt een bonus voor de directie onder de huidige omstandigheden ‘niet gepast vanwege de achterblijvende resultaten’. Lager De bonussen van de pensioenbazen zijn een stuk lager dan die van bankiers. Zo kunnen bij PGGM en APG de prestatiebeloningen van de leden van de raad van bestuur nooit hoger zijn dan 25 procent van het jaarsalaris. Pensioenfondsen hebben zich als beleggers vaak kritisch uitgelaten over onduidelijke criteria voor bonussen bi...

Een gepensioneerde man ontvangt maandelijks bijna 800 euro meer aan wettelijk en aanvullend pensioen dan een vrouw. ‘Dat is niet alleen het gevolg van de loonkloof, maar ook van andere keuzes die vrouwen tijdens hun loopbaan maken’, zegt Vlaams Open Vld-parlementslid Vera Van der Borght naar aanleiding van Equal Pay Day. Open Vld pleit voor de invoering van de pensioensplit, de pensioenportefeuille en voor vlot toegankelijke alternatieven voor themaverloven. Equal Pay Day vraagt aandacht voor de loonkloof tussen mannen en vrouwen. ‘Die loonkloof bedraagt vandaag nog steeds 20 tot 25%, dat is een verschil dat je als vrouw niet zomaar kunt bijbenen,’ zegt Claudine Curran, voorzitster van Open Vld Vrouwen. ‘De loonkloof is onrechtvaardig en totaal voorbijgestreefd. Vrouwen zijn gelijkwaardig aan mannen en dragen in hun job dezelfde verantwoordelijkheden. En wat met alleenstaande moeders en singles? Voor hen is die kloof eens zo pijnlijk’. Tussen mannen en vrouwen gaapt niet alleen een loo...

Vergeet alle verliezen uit het verleden, het gaat om de winsten in de toekomst. Van de toezichthouder mag de pensioensector rekenen met hogere beurskoersen om uit de crisis te komen. Het appeltje voor de dorst krijgt een zure smaak. Veel geld staat op het spel: een gemiddeld huishouden heeft 80.000 euro aan pensioenrechten. Pijnlijke keuzes zijn onvermijdelijk. Ruim 300 pensioenfondsen, waaronder de allergrootste zoals ABP (ambtenaren en leraren), Zorg & Welzijn, de twee metaalfondsen en het bouwpensioenfonds, kampen met financiële problemen. Zij moeten minimaal 1,05 euro aan beleggingen hebben tegenover elke euro pensioenen. Bij die verhouding is hun dekkingsgraad, de graadmeter van hun gezondheid, 105 procent. Per eind 2008, de ijkdatum, staan de grootste fondsen ergens rond de 90 procent. Inmiddels is het nog minder.

In een enquête onder 36 pensioenfondsen die IPN eind februari tot de eerste week van maart verrichtte, bleek dat drie kwart van de pensioenfondsen een herstelplan gaan indienen, maar dat 67% dit plan nog niet klaar had. De Nederlandsche Bank laat echter weten dat er geen hernieuwd uitstel in zit voor het indienen van herstelplannen. Pensioenfondsen moeten voor 1 april aanstaande hun herstelplannen indienen bij de toezichthouder. “Hoewel de ministeriële regeling van 4 maart 2009 zal worden aangepast, acht DNB het niet wenselijk dat deze indieningstermijn opnieuw wordt verlengd,” aldus DNB. Fondsen die een aanvulling of wijziging in hun herstelplan willen aanbrengen, mogen dat uiteraard doen, ook na de indieningsdatum van 1 april. Veel rek zit er echter niet in de termijn die hiervoor beschikbaar wordt gesteld: “DNB gaat er van uit deze aanvullingen dan binnen enkele weken na 1 april te zullen ontvangen,” aldus de toezichthouder. Fondsen die met hun herstelplan de indiendatum van 1 april...

Pensioenfondsen hebben een gemiddeld verlies geleden van 17% op hun beleggingen in 2008, aldus toezichthouder De Nederlandsche Bank. Op aandelen werd een verlies geleden van gemiddeld 41,5% terwijl onroerend goed en alternatieve beleggingen het niet veel beter deden met rendementen van respectievelijk –15,6% and –9,4%. De gezamenlijke activa van de pensioenfondsen bedroegen aan het einde van 2008 volgens DNB 575 miljard euro. Vastrentende waarden vormden de grootste assetklasse, goed voor 52,8% van de gecombineerde assetmix. Beleggingen in aandelen, onroerend goed en alternatieve categorieën waren goed voor respectievelijk 31,5%, 11,2% en 4,6% van de pensioenfondsactiva, stelde de toezichthouder. Uit DNB’s statistisch bulletin blijkt bovendien dat 282 van de 656 pensioenfondsen aan het einde van 2008 een dekkingstekort hadden met een dekkingsgraad van minder dan 105%. De fondsen met een dekkingstekort vertegenwoordigen bijna 4,9 miljoen deelnemers. Slechts 24 pensioenfondsen – met in ...

Pensioenfondsen moeten voor 1 april aanstaande hun herstelplannen indienen bij de Nederlandsche Bank (DNB). Hoewel de ministeriële regeling van 4 maart 2009 zal worden aangepast, acht DNB het niet wenselijk dat deze indieningstermijn opnieuw wordt verlengd. De aanpassingen zullen voor het merendeel van de pensioenfondsen geen invloed hebben op hun herstelmaatregelen omdat zij tijdig kunnen herstellen. Fondsen die desalniettemin een aanvulling of wijziging in hun herstelplan willen aanbrengen, mogen dat uiteraard doen, ook na de indieningsdatum van 1 april. DNB gaat er van uit deze aanvullingen dan binnen enkele weken na 1 april te zullen ontvangen. DNB zal daar ook rekening mee houden. Fondsen die niet in staat zijn voor 1 april een herstelplan in te dienen, dienen tijdig een met redenen omkleed ontheffingsverzoek in te dienen.

Pensioenfondsen die werken aan een korte termijn herstelplan hoeven de eerstkomende drie jaar niet te korten op pensioenen (het zogenaamde ‘afstempelen’), zegt minister Donner van Sociale Zaken. In een geschreven verklaring aan het parlement stelde Donner dat pensioenfondsen die niet uit herstel komen zonder ingrijpende maatregelen zoals afstempelen, deze noodzakelijke maatregelen voor 1 januari 2012 moeten nemen. In eerste instantie had de minister de datum waarop dergelijke maatregelen moeten ingaan vastgesteld op 1 augustus 2010. Mogelijke verdere kortingsmaatregelen tengevolge van een verder afglijkdende dekkingsgraad tegen het einde van 2009 zouden dan in moeten gaan op 1 januari 2011. Nu zegt de minister echter dat hij, samen met toezichthouder De Nederlandsche Bank, in 2010 advies zal inwinnen bij de pensioenkoepels en de Stichting van de Arbeid over de noodzaak en de zin van kortingsmaatregelen, gebaseerd op de omstandigheden van dat moment. Deze consultatie zal naar verwachtin...

In ons land zal niet aan de wettelijke pensioenleeftijd geraakt worden. Dat zegt minister van Pensioenen Marie Arena (PS). "Laten we eerst aan de activiteitsgraad van de 55- tot 65-jarigen werken, vooraleer we aan het verhogen van de pensioenleeftijd denken. Ook al zal dit in de huidige economische situatie niet eenvoudig zijn. We moeten manieren vinden om mensen ertoe aan te zetten om zo lang mogelijk aan het werk te blijven", zegt Arena. De minister reageert daarmee op het debat dat in Nederland aan de gang is over de pensioenleeftijd. De Nederlandse regering wil die optrekken tot 67 jaar. Geen verplichting Arena wijst er op dat de Belgen niet verplicht zijn om met 65 op pensioen te gaan. "Ondanks het feit dat er geen verplichting is, stellen we toch vast dat er zeer weinig mensen zijn die blijven werken nadat ze de pensioenleeftijd bereikt hebben, zelfs als ze daardoor hun pensioen kunnen verhogen. Daarom heeft een debat over de wettelijke pensioenleeftijd momenteel g...

“Na ‘de gemakkelijkste begrotingscontrole ooit’ is het nu hoog tijd dat de federale regering ontwaakt. Niet minder dan de toekomst van onze sociale zekerheid, onze pensioenen en onze gezondheidszorg staan op het spel”, zegt sp.a-fractieleider Peter Vanvelthoven. Op korte termijn moet de regering de economie met slimme investeringen en tijdelijke koopkrachtmaatregelen zuurstof geven om opnieuw te groeien. Op lange termijn moet ze een begrotingstraject uitstippelen om ons voor een catastrofe te behoeden. Maar premier Van Rompuy en zijn ploeg doen geen van beiden. De Hoge Raad van Financiën voorspelt een dramatische ontsporing van de Belgische begroting. Die ontsporing is voornamelijk te wijten aan het gebrek aan beleid, niet aan de economische crisis. Want laat ons toch even in herinnering brengen dat de regering Leterme exact een jaar geleden een begroting met een structureel evenwicht presenteerde. Vandaag zit diezelfde regering met een structureel tekort van maar liefst 6 miljard euro...

De verhoging van de pensioenleeftijd in Nederland is minder zeker geworden na overleg tussen de vakbonden, de werkgevers en het kabinet dinsdagnacht. Om een conflict te vermijden geeft de regering de vakbonden nog de ruimte om alternatieven aan te dragen. De verhoging van de pensioenleeftijd vormt een belangrijk onderdeel van het crisisplan van de coalitie. Door de Nederlanders tot hun 67ste te laten doorwerken, nemen de belastinginkomsten toe en dalen de pensioenuitgaven. Den Haag hoopt zo het overheidstekort op de langere termijn te kunnen reduceren. Het tekort loopt op korte termijn op tot 5,7 procent van het bruto binnenlands product (bbp). De vakcentrale FNV was fel gekant tegen de verhoging van de pensioenleeftijd. Tijdens het overleg dinsdagnacht deed de regering de FNV de concessie dat ze alternatieven mag aandragen. De bond kan tot 1 oktober, samen met de werkgevers, andere maatregelen bedenken die leiden tot miljardenbesparingen voor de overheid. Die concessie van de regering...

Het kabinet is er bijna uit, en alles duidt erop dat de Nederlander twee jaar langer moet werken voor hij AOW krijgt. Een maatregel waarvoor steeds meer draagvlak is ontstaan, maar die een enorme impact zal hebben op de hele samenleving. Het heeft ruim twee weken geduurd, maar het kabinet en de coalitiefracties van CDA, PvdA en Christenunie zijn het nagenoeg eens geworden over hoe Nederland de financiële crisis te lijf moet, en vooral ook hoe de investeringen in de economie later weer terugverdiend kunnen worden. De lang gekoesterde wens van minister Piet Hein Donner (Sociale Zaken) lijkt in vervulling te gaan; hoe en wanneer precies is nog niet bepaald, maar dat de AOW-leeftijd omhoog gaat, staat vrijwel vast. Het optrekken van de AOW-leeftijd betekent méér dan alleen twee jaar langer werken. De grens van 65 jaar zit zo diep in de samenleving geworteld, dat alle veranderingen ver doorwerken in allerlei fiscale maatregelen en voorzieningen. Gevolgen voor de samenleving Aan niemand zal ...

De RVA betaalde in februari 116.952 bruggepensioneerden uit. Daarmee ligt het aantal bruggepensioneerden op het hoogste peil sinds 2000, het jaar dat de RVA begon met het bijhouden van gegevens, schrijft De Tijd. Het lijkt erop dat de crisis de uitstoot van 50-plussers weer aangewakkerd heeft. Nochtans zijn politici en arbeidsmarktspecialisten het er al lang over eens dat het brugpensioen moet worden teruggedrongen als we iets willen doen aan de zeer lage werkzaamheidsgraad van de ouderen in dit land. Generatiepact In het begin van dit decennium leek dat even te lukken. Het aantal bruggepensioneerden brokkelde langzaam af, van bijna 117.000 begin 2000 tot een goede 105.000 drie jaar later. Maar toen begon het opnieuw omhoog te kruipen. Het Generatiepact moest daar in 2005 een einde aan maken. Er zijn nu wel twee groepen bruggepensioneerden. 1.939 van hen moeten beschikbaar blijven voor de arbeidsmarkt. Een veel grotere groep van 115.013 personen moet dat nog altijd niet. Ook die groep ...

De Nederlandse pensioenfondsen hebben vorig jaar bijna 110 miljard euro verloren op hun beleggingen. Dat blijkt uit nieuwe cijfers die De Nederlandsche Bank (DNB) vandaag publiceert in haar Statistisch Bulletin. De verliezen zijn bijna drie keer zo hoog als de schatting van de centrale bank van verliezen en afschrijvingen die de banken hebben geleden op ‘giftige’ leningen en beleggingen. De beleggingsverliezen en de lage rente dwingen meer dan 300 pensioenfondsen met een tekortschietend vermogen om uiterlijk volgende week een herstelplan in te dienen bij DNB. Daarin moeten zij aangeven hoe zij uit de problemen denken te komen. Onder de probleemfondsen zijn de allergrootste, zoals ABP (leraren en ambtenaren) en Zorg en Welzijn. Een akkoord over loonmatiging helpt de pensioenwereld om de groei van hun verplichtingen te beperken. Ook een verdere versoepeling van de regels voor herstelplannen, waar de vakcentrale FNV de afgelopen weken op heeft ingezet, vermindert de noodzaak voor pijnlijk...

De pensioenen van Nederlandse profvoetballers ontlopen de kredietcrisis. Het Contractspelersfonds KNVB (CFK) scoorde een klein positief rendement. Het Contractspelersfonds KNVB (CFK), waar de beroepsvoetballers verplicht geld opzijzetten voor de eerste tien jaar na hun carrière, heeft tot dusver in zijn op 1 juli 2008 begonnen beleggingsjaar een rendement van 1% weten te behalen, waar andere fondsen diep in de min scoren. Dit is te danken aan het tijdig verkopen van zakelijke beleggingen als aandelen en vastgoed. Vastrentende waarden Dat zegt directeur Ben-Ivar Kolster van het CFK in Gouda. Sinds begin juli 2008 is het gehele vermogen van euro 570 mln belegd in vastrentende waarden, met name in deposito's bij banken. Tot die tijd werd 15% van het vermogen belegd in zaken met een hoger risicoprofiel. Ook een deel van de obligatieportefeuille werd verkocht. Volgens Kolster is het onderbrengen van het gehele vermogen in veilige maar laag renderende investeringen 'een tijdelijke za...

Dit paper onderzoekt voor verscheidene cohorten van Nederlandse werknemers de verhouding tussen het laatst verdiende loon en het pensioen. De auteurs berekenen die verhouding op basis van pensioengegevens die de individuele werknemers zelf hebben verstrekt. Gebruik makend van verschillende indexeringsvoeten voor de lonen blijkt deze verwachte verhouding van respondenten hoger uit te komen dan uit de berekeningen blijkt. De verschillen zijn groter bij jongere werknemers. Dit verschil heeft voornamelijk te maken met de geringe kennis over pensioenregels bij respondenten. Dit paper toont ook aan hoe gevoelig deze resultaten zijn voor onze aannames over indexatie en loonprofielen. Download het complete document als PDF-bestand

Tot nog toe moesten werknemers, zelfstandigen en ambtenaren bij drie aparte pensioeninstellingen aankloppen om informatie te krijgen over hun (toekomstige) pensioen. Om onnodige stappen voor de burger te vermijden, hebben die drie instellingen nu de handen in elkaar geslagen. Het resultaat daarvan is dat u vanaf 1 april met al uw vragen over uw pensioen terecht kunt bij een Pensioenpunt in uw buurt. Omdat elke sector specifieke regels heeft, worden de pensioenen berekend en uitbetaald door drie verschillende instellingen, namelijk het Rijksinstituut voor Sociale Verzekeringen der Zelfstandigen (kortweg RSVZ, voor de zelfstandigen), de Pensioendienst voor de Overheidssector (kortweg PDOS, voor de ambtenaren) en de Rijksdienst voor Pensioenen (kortweg RVP, voor de werknemers). Vandaag de dag zijn werknemers mobieler dan ooit en aarzelen ze niet langer om van job te veranderen. Eenvoudige of “zuivere” loopbanen, waarbij een werknemer zijn hele loopbaan in één sector actief was, worden ste...

ING Groep , het internationale bank- en verzekeringsconcern met hoofdkwartier in Nederland, geeft zijn pensioenvoorzieningen dit jaar een extra injectie van 814 miljoen euro om het dekkingstekort weg te werken. Volgens het jaarrapport had het ING-concern aan het einde van 2008 pensioenverplichtingen ter waarde van 14,271 miljard euro tegen een ‘fair value’ waarde van het pensioenvermogen van 13,366 miljard, hetgeen uitkomt op een tekort van 905 miljoen euro. ING Groep had in 2008 al ongeveer 1,366 miljard euro bijgedragen aan zijn DB-pensioenregelingen – 550 miljoen meer dan in 2007 – maar de verplichtingen overstijgen inmiddels de assets nadat de fondsen vorig jaar een verlies te verwerken kregen van 1,76 miljard euro, vergeleken met een rendement van 80 miljoen in 2007. Het concern gaat in het eerste kwartaal een extra bedrag van circa 800 miljoen in zijn pensioenfondsen steken, bovenop de contributie van 1 miljard euro die dit jaar sowieso gepland stond, aldus woordvoerders van het ...

Royal Dutch Shell kondigde vorige week aan dat het concern de komende jaren mogelijk nog eens 5 à 6 miljard dollar (3,8 à 4,56 miljard euro) zal moeten bijstorten om een tekort van 8,3 miljard dollar bij zijn pensioenfondsen goed te maken. Het jaarrapport over 2008 van de energiereus maakt duidelijk dat Shell is gezakt van een surplus van 13,67 miljard dollar op de verplichtingen in 2007, naar een tekort van 8,33 miljard dollar tegen 31 december 2008. De Shell-pensioenfondsen, die zich uitstrekken over verschillende pensioenregelingen over de gehele wereld, hadden aan het einde van 2008 een ‘fair value’ van circa 44,3 miljard dollar, vergeleken met 76,2 miljard dollar in 2007. De fondsen boekten in 2007 nog een actuariële winst van 1,26 miljard dollar, maar leden in 2008 een actuarieel verlies van 27 miljard dollar. Het concern had in 2008 vooraf betaalde pensioenkosten van 6,2 miljard dollar, vergeleken met 5,6 miljard dollar in 2007, en premiebijdragen van 1,6 miljard dollar tegen 1...

De buffers van het pensioenfonds van De Nederlandsche Bank zijn gedaald tot onder het minimaal vereiste niveau. De dekkingsgraad van het DNB pensioenfonds is in januari gedaald tot 99,9%. Dit maakt het pensioenfondsbestuur bekend in het magazine voor deelnemers van het fonds. Dit betekent dat het pensioenfonds van de toezichthouder bij diezelfde toezichthouder voor het einde van deze maand een herstelplan in moet dienen. Pensioenfondsen met een dekkingstekort – een dekkingsgraad beneden 105% - dienen in een dergelijk herstelplan aan te geven hoe ze het tekort binnen vijf jaar denken in te lopen. Het DNB-fonds had vooral te lijden van de gedaalde dekkingsgraad, aangezien het fonds zich slechts gedeeltelijk had ingedekt voor de langetermijn renterisico’s. Het fonds heeft sinds september 2007 BlackRock als fudiciair manager. BlackRock heeft aan het begin van 2008 veranderingen doorgevoerd in de strategische asset allocatie van de beleggingsportefeuille. De gecombineerde allocatie aan Euro...

Harry Borghouts is aangesteld als interim bestuursvoorzitter van ABP pensioenfonds. Hij stapt in de schoenen van Elco Brinkman, die na acht jaar de bestuurszetel opgeeft. Borghouts heeft al zitting in de executive board van ABP en neemt met ingang van 1 april de rol van plaatsvervangend bestuursvoorzitter van het ambtenaren- en onderwijzersfonds op zich, totdat een nieuwe ‘vaste’ bestuursvoorzitter is aangesteld. Een woordvoerder van het fonds, met 173 miljard euro het grootste in Nederland, zegt dat nog onduidelijk is hoe lang het gaat duren voordat er een nieuwe voorzitter is. Men wil de tijd nemen om ‘de juiste persoon’ te vinden. Brinkman vervulde de voorzittersrol gedurende twee ambtstermijnen van vier jaar elk en blijft ook in de toekomst betrokken bij het ABP-fonds. Hij blijft namelijk voorzitter van de Raad van Commissarissen van APG, de vermogensbeheerdochter van het pensioenfonds. Mariëtte Doornekamp en Pieter Oudenaarden treden ook toe tot de raad van bestuur per 1 april, en...

Werkgevers schakelen momenteel in hoog tempo over op Beschikbare Premieregelingen voor werknemers pensioenen om te ontkomen aan de boekhoudregels, die sinds 1 januari 2005 onder RJ 271 voor nationale ondernemingen gelden. Deze Richtlijn Jaarverslaglegging verplicht werkgevers om de financiële gevolgen voor werknemers pensioenvoorzieningen in het jaarverslag van de ondernemingen zichtbaar te maken. Daarbij gaat het vooral om middelloon en eindloon pensioenregelingen. Onder die regelingen lopen werkgevers namelijk o.a het risico, dat ze grote geldsommen moeten storten voor de nakoming van index of toeslag verplichtingen op reeds opgebouwde pensioen aanspraken van hun (ex) werk- nemers, ook wel backservice genoemd. Dat kan het bedrijfsresultaat beïnvloeden en daarom moet dat tegenwoordig zichtbaar gemaakt worden in het jaarverslag van de onderneming. De woekerpolis affaire is daarom maar het topje van een ijsberg die op de loer ligt om onmetelijke schade toe te brengen aan de pensioenen v...

Vooral oudere werknemers zijn financieel de dupe van de problemen, waarin pensioenfondsen terecht zijn gekomen door de financiële crisis. Het totale verlies voor werknemers die nu rond de 55 jaar zijn, kan oplopen tot ongeveer 30.000 euro van hun opgebouwde pensioen door maatregelen die fondsen de komende jaren moeten nemen om hun buffers op orde te krijgen. Dat blijkt uit een vrijdag gepubliceerd artikel van medewerkers van het Centraal Planbureau (CPB) in het economenblad ESB. De pensioenfondsen hebben hun buffers sterk zien verzwakken door de flinke koersdalingen op effectenbeurzen. Ook lagere rentestanden hebben een gat geslagen in de mate waarin de fondsen aan hun toekomstige pensioenverplichtingen kunnen voldoen. Ongeveer de helft van de fondsen, die samen goed zijn voor 75 tot 80 procent van de deelnemers, heeft nu minder geldreserves dan toezichthouders voorschrijven. Om de buffers op orde te brengen worden pensioenen mogelijk lange tijd niet geïndexeerd. Daardoor houden ze gee...

Veel kinderen zullen in de toekomst niet meer moeten betalen voor hun ouders die in het rusthuis verblijven. En diegenen die wel nog onderhoudsplichtig zijn, zullen veel minder geld moeten neertellen. Als rusthuisbewoners nu hun maandelijkse kostprijs niet kunnen betalen, legt het OCMW het verschil bij. Het OCMW vordert dat bedrag op zijn beurt terug van de kinderen - tenzij de desbetreffende ouder nooit naar zijn kinderen heeft omgekeken, of als de kinderen een zeer laag inkomen hebben. Die solidariteit tussen de generaties dreigt nu grotendeels te worden uitgehold door een wetsvoorstel dat in de commissie Volksgezondheid op tafel ligt. Als het wordt aanvaard, dan zal het OCMW veel vaker alleen opdraaien voor de rusthuisfactuur. Het voorstel, in de Kamer door Open VLD en CD&V ingediend, voorziet immers dat het maximumbedrag dat het OCMW maandelijks kan terugvorderen, daalt van 902 euro naar 375 euro. Bovendien wordt de inkomensgrens een stuk verhoogd: wie een gemiddeld inkomen hee...

Politici en sociale partners hadden pensioengerechtigden de afgelopen jaren veel duidelijker moeten voorlichten over de risico’s van hun pensioenen. Dat is, ook vóór de economische crisis, te weinig gebeurd. Daardoor hebben nu veel mensen een te rooskleurig beeld van hun eigen oudedagsvoorziening. Dat stellen pensioenspecialisten tegenover deze krant. „De kleine lettertjes in de contracten zijn groot geworden”, zegt de Tilburgse econoom Lans Bovenberg: „Je moet nu eerlijk zeggen: we blijven uw pensioen nog uitbetalen, maar weet wel dat als het nog twee jaar tegenzit, dan moeten we uw pensioen misschien verlagen.” Het is een vervelende boodschap, zegt Bovenberg, „maar er zijn geen garanties meer”. De afgelopen jaren zijn de risico’s bij pensioenen geleidelijk verschoven naar de deelnemers. Steeds minder bedrijven hebben de verplichting om tekorten bij hun pensioenfonds aan te zuiveren. Correctie voor inflatie (indexatie) is bij de meeste fondsen een soort bonus geworden, die alleen word...

Het noodlijdende aanvullende pensioenfonds voor Europarlementsleden kan vergeten dat het opnieuw begrotingsgeld krijgt om de enorme tekorten aan te vullen. Een parlementscommissie voor begrotingscontrole heeft hier een stokje voor gestoken. Een initiatief hiertoe van de Vlaming Bart Staes (Groen) kreeg onder meer steun van VVD-er Jan Mulder: "Ik vind niet dat we een pensioenfonds moeten helpen met geld van het Europarlement.'' Het aanvullend pensioenfonds van Europarlementsleden heeft zeer veel geld verloren op de beurs. Eind 2007 stond het al voor 31 miljoen euro in het rood. Daarna zijn de koersen nog zo'n 70 procent gekelderd. Het fonds had daarom aangeklopt bij het Europarlement, waar het ooit al eens eens begrotingshulp kreeg om de dekking te verhogen. Naar verluidt vroeg het fonds 50 miljoen euro. De begrotingscommissie stelde in een resolutie echter dat er dit keer ,,onder geen voorwaarde extra begrotingsgeld naar het fonds mag gaan''. Zonder het extra g...

Met de vergrijzing zullen pensioenuitgaven de pan uit swingen en de stabiliteit van onze openbare financiën bedreigen. Heel Europa is het er dan ook over eens dat onze pensioensystemen moeten worden hervormd. Deze CESifo publicatie bestudeert de geleverde inspanningen in verschillende Europese landen alsook de manier waarop bepaalde factoren (kwaliteit van de instellingen, overheidsschuld, beroepsorganisaties, etc.) deze zullen beïnvloeden. We moeten van het momentum gebruik maken – de crisis en de angstaanjagende pensioenverwachtingen – om de hervormingsbeweging te versnellen. Lees het volledige artikel hier

De groepsverzekering moet een flexibeler instrument worden waarmee de werknemers hun persoonlijke pensioenbehoeften kunnen invullen. Dat stelt Assuralia, de sectorvereniging van de verzekeraars, die eind april met concrete voorstellen komt. 'Het wettelijk pensioen volstaat niet om de levensstandaard op peil te houden van de groeiende groep gepensioneerden, die bovendien almaar langer leven. Tegen 2020 is een kwart van de Belgen ouder dan 65 jaar en staan er slechts drie actieven tegenover één gepensioneerde. In 1970 was die verhouding nog vier op een', stelt Philippe Colle, de gedelegeerd bestuurder van Assuralia. 'De vervangingsratio (verhouding pensioen op loon) voor iemand met een gemiddeld loon van 35.000 euro bedraagt slechts 40 procent. De gepensioneerde houdt van dat loon maar 14.000 euro over. Het aanvullend pensioen is noodzakelijk', stelt Colle. De beroepsvereniging vindt het essentieel de tweede pensioenpijler te versterken. 60 procent van de werknemers heeft...

We zullen het vanaf 2012 niet alleen zién maar ook voélen: België vergrijst en België ontgroent. Alsmaar minder mensen die werken, zullen dus mee de lusten en de lasten moeten dragen van alsmaar meer mensen die niét meer werken. De rekening is gepeperd. Experts schatten dat de vergrijzing al wie werkt zo'n 6.000 tot 9.000 euro per jaar zal kosten. De babyboomers -de generatie geboren tussen 1945 en 1960- gaat vanaf nu massaal met pensioen. Velen onder hen zullen nog 20 tot 30 jaar van dat pensioen genieten. Tegen 2050 zal tegenover elke gepensioneerde nog slechts één werkende staan. Hoe grijzer de samenleving, hoe groter de kostprijs voor pensioenen en gezondheidszorgen.

De financiële positie van de pensioenfondsen Zorg & Welzijn en ABP is verder verslechterd. De dekkingsgraden, ofwel de mate waarin ze in staat zijn aan toekomstige pensioenverplichtingen te voldoen, zijn de afgelopen twee maanden flink gedaald. Dat meldden de pensioenfondsen vrijdag op hun website. De dekkingsgraad van ambtenaren- en lerarenpensioenfonds ABP daalde tot 83 procent. Eind 2008 was de dekking van het grootste Nederlandse pensioenfonds nog 90 procent. Die van het Pensioenfonds Zorg & Welzijn, het op één na grootste fonds waarbij twee miljoen mensen zijn aangesloten, daalde tot 85 procent. Eind vorig jaar was de dekking nog 92 procent. Ook de andere bedrijfstakpensioenfondsen, waaronder Pensioenfonds Metalektro (PME), zijn getroffen. De grote bedrijftakpensioenfondsen hebben dit jaar de pensioenen al bevroren. De fondsen kregen afgelopen maand een nieuwe tik door het slechte beursklimaat en de lage rentestanden. Niet florissanter “De fondsen zaten al in de min en het...

Pensioenbestuurders Jan Berghuis en Jos Brocken zitten met de handen in het haar. De pensioenfondsen in de metaal, PMT en PME, waar ze respectievelijk werknemersvoorzitter zijn, zitten in zwaar weer. Zo zwaar dat ze op de pensioenen moeten korten. Niet wegens daadwerkelijk geldgebrek, maar omdat het toezicht dat eist. "Voor een boekhoudkundige regel. Er is helemaal geen uiterste noodzaak om af te stempelen. We kunnen zonder problemen nog jarenlang blijven uitbetalen", omschrijft Brocken de pijn. Op papier ziet het er niet goed uit voor beide fondsen. Volgens Berghuis is de dekkingsgraad van PMT (kleinmetaal) inmiddels naar 77% gezakt, zusterfonds PME (grootmetaal) zit op 81%. Dat is wederom een aanzienlijke verslechtering ten opzichte van de stand eind 2008. Dit betekent in feite dat een pensioenfonds een pensioen nu wel voor 100% uitbetaalt, maar dat die uitkering op dit moment slechts voor circa 80% in het fonds is gedekt. Daardoor groeit er dus een tekort. Volgens Brocken ...

Ons pensioenstelsel is uniek in de wereld. Het is onbegrijpelijk dat de Nederlandse Staat, nota bene als grootste aandeelhouder van het Algemeen Burgerlijk Pensioenfonds (ABP) en alle andere pensioen- en lijfrentefondsen (en dan gaat het echt om méér dan een biljoen euro), begin 2008 haar verantwoording niet nam, door alle fondsbeheerders het mes op de keel te zetten en alles wat naar aandelen rook te laten vervangen door vastrentende waarden of Staatsobligaties. Je kon toen toch al op je klompen aan- voelen dat de financiële markten op het punt stonden om in brand te vliegen. Ik hoor het tegenargument al: “De fondsbeheerders zijn volledig autonoom”. Maar nood breekt wet, dunkt me. Nu heeft de Staat de kip met de gouden eieren laten slachten. Dat lijkt op zorgplichtverzuim van de Staat als toezichthouder, waardoor nu miljoenen gepensioneerden met de gebakken peren van een gehalveerd pensioen zitten of voorlopig naar een indexering kunnen fluiten. Bij alle miljarden die nu naar de banke...

De harmonisering van de statuten van arbeiders en bedienden tot een eengemaakt werknemersstatuut figureert nu al jaren op de agenda van het sociaal overleg. Maar geen enkele betrokken partij -vakbonden, werkgevers of regering- beschikt over betrouwbare ramingen over de macro-economische kostprijs van zo'n operatie. Dat blijkt uit een rondvraag van De Standaard bij de sociale partners en bij enkele betrokken overheidsdiensten, zoals het ministerie van Arbeid, de RSZ-administratie en de Nationale Arbeidsraad. De budgettaire impact van een toenadering tussen beide statuten is heel moeilijk te berekenen, luidt het. 'Alles hangt af van de werkhypothese', aldus een topambtenaar. 'De prognose kan gemakkelijker gemaakt worden indien men bijvoorbeeld uitgaat van de werkhypothese dat alle opzegtermijnen op het niveau van de bedienden worden opgetrokken, of wanneer tijdelijke werkloosheid wordt uitgebreid tot alle bedienden uit de paritaire comités x, y en z.' Maar allicht wor...

Het parket van Charleroi heeft huiszoekingen gedaan op de hoofdzetel van Dexia in Namen en in het huis van een voormalige kabinetschef van Jean-Claude Van Cauwenberghe (PS), de oud-burgemeester van Charleroi. Dat meldt de RTBF. De huiszoekingen maken deel uit van het onderzoek naar mogelijk gesjoemel met de pensioenfondsen van een intercommunale van Charleroi. Bij de bank namen de speurders een honderdtal documenten mee van een bepaalde werkneemster. Ook bij de voormalige kabinetschef werden documenten meegenomen.

De totale aandelen- en schuldpapierportefeuille van de Nederlandse pensioensector is per ultimo 2008 geslonken tot 529 miljard euro. In het vierde kwartaal van het jaar deden pensioenfondsen massaal aandelen en obligaties van de hand. Dit maakte De Nederlandsche Bank gisteren bekend. Nederlandse pensioenfondsen sloegen in het vierde kwartaal van 2008 op grote schaal aan het verkopen. In de eerste drie kwartalen van het jaar hadden de fondsen juist flinke aankopen gedaan en werd er in totaal per saldo voor 37 miljard euro effecten aangekocht. In de laatste maanden van het jaar sloeg het beleggingsgedrag echter om en deden de fondsen voor bijna 9 miljard euro aan aandelen van de hand. In twee derde van de gevallen ging het om aandelen in Amerikaanse bedrijven en financiële instellingen. Bovendien werd er nog eens voor 17 miljard euro aan voornamelijk Europees schuldpapier afgestoten. “Door deze verkopen en door forse koersverliezen op het aandelenbezit liep de omvang van de aandelen- en ...

In het vierde kwartaal van 2008 hebben Nederlandse pensioenfondsen voor een zeer aanzienlijk bedrag effecten verkocht. Uit cijfers van De Nederlandsche Bank blijkt dat zij voor bijna EUR 9 miljard aan aandelen hebben afgestoten, terwijl voor EUR 17 miljard schuldpapier, zoals obligaties, van de hand werd gedaan. Door deze verkopen en door forse koersverliezen op het aandelenbezit liep de omvang van de aandelen- en schuldpapier-portefeuille in het vierde kwartaal met EUR 86 miljard terug tot EUR 529 miljard per eind 2008; ten opzichte van het vierde kwartaal van 2007 is dat een daling van 19%. Beleggingstransacties van pensioenfondsen vertoonden in het vierde kwartaal een omslag. Aankopen hadden in de eerste drie kwartalen ruim de overhand gehad. In totaal waren toen per saldo voor EUR 37 miljard effecten gekocht. In het vierde kwartaal zijn echter voor omvangrijke bedragen effecten verkocht. Bij de aandelenverkopen betrof het voor tweederde aandelen van Amerikaanse bedrijven en financi...

De Wet Aanvullende Pensioenen van 28 april 2003, alias de WAP, vormt het wetgevend kader voor aanvullende pensioenen. Ze legt onder meer de verplichting op aan de werkgever om jaarlijks, per categorie van werknemers, het aantal individuele pensioentoezeggingen (IPT's) mee te delen die in het afgelopen jaar toegekend werden. Deze mededelingsplicht geldt enkel voor IPT's aan werknemers en dus niet voor groepsverzekeringen. Bovendien verplicht de WAP u ook om te bewijzen dat er binnen uw onderneming voor alle werknemers een collectief pensioenstelsel bestaat. Dit is immers één van de vereisten om een IPT te kunnen toekennen. In een circulaire preciseert de Commissie voor het Bank-, Financie- en Assurantiewezen (CBFA) op welke manier die wettelijke gegevens doorgegeven moeten worden en tegen welke datum. De aangifte van de gegevens moet gebeuren via een 'Formulier WAP - 4' . Uiterlijk op 31 maart van het jaar volgend op het betrokken kalenderjaar moet de aangifte per post ...

Bernard Caroyez en Daniël Vanhaeverbeek zijn trots op positief rendement van pensioenfonds bouwsector Pensio B, het pensioenfonds van de bouwsector, is een van de weinige Belgische bedrijfs- of sectorpensioenfondsen die 2008 met winst afsloten. 'We houden onze beleggingen zo simpel mogelijk. De raad van bestuur moet begrijpen waarin we beleggen', stellen de beheerders. Toch kwam er ook wat geluk bij kijken. Het fonds, goed voor 200.000 aangeslotenen, zit nog in de opstartfase. 'Daarom houden we nog heel veel cash aan. En cash was vorig jaar koning', zegt Bernard Caroyez, hoofd beleggingen bij Pensio B. Pensio B is een jong pensioenfonds, maar met toch een rijke ervaring. De arbeiders in de bouwsector genieten immers al sinds 1964 van een aanvullend pensioen via het Fonds voor Bestaanszekerheid, in de vorm van een jaarlijkse rente volgens het aantal jaren dienst in de sector. 'Op 1 januari 2004 werd de wet-Vandenbroucke van kracht, die een nieuw kader voor instelling...