Pensiontalk

Zelfstandigen zijn zich ervan bewust dat hun voorbereiding op hun pensioen niet optimaal is, maar schieten daarom nog niet in actie. © EPA Zelfstandigen zijn zich ervan bewust dat hun voorbereiding op hun pensioen niet optimaal is, maar schieten daarom nog niet in actie. © EPA Meer dan de helft van de zelfstandigen weet niet wanneer met pensioen te kunnen, of weet niet hoeveel pensioen te zullen krijgen. LEES VERDER Pas gestart als zelfstandige... moet ik nu al aan mijn pensioen denken? Nog niet één op de vijf Belgische zelfstandigen zegt goed voorbereid te zijn op zijn of haar pensioen. De rest beseft dat het beter zou kunnen, of maakt zich eigenlijk ronduit zorgen. Voor één op de tien zijn het 'zorgen voor later'. Dat blijkt uit een rondvraag die een onderzoeksbureau deed bij 300 zelfstandigen, de meesten tussen 25 en 45 jaar, op vraag van Federale Verzekering. Zes op de tien weten niet wanneer ze met pensioen mogen, en nog minder hebben een idee over vervroegd pensioen. ...

In veel bedrijven kunnen werknemers sparen voor hun pensioen, de zogeheten tweede pijler. Cijfers van de sectorvereniging Pensioplus leren dat 3 miljoen werknemers op die manier een appeltje voor de dorst opzijzetten voor later. Ruim de helft doet dat via een pensioenfonds. Zij kunnen terugblikken op een vruchtbaar 2016, leert de Pension Investment Performance Survey (PIPS) - de jaarlijkse analyse van zo'n kwart van de actieve, Belgische pensioenfondsen - door Mercer. Volgens die analyse bedraagt de mediaan van het rendement van de Belgische pensioenfondsen over het jaar 2016 5,6 procent. Dat is een stijging van 14 procent in vergelijking met 2015. Toen bedroeg het mediaanrendement 4,9 procent. Volgens Mercer is die stijging toe te schrijven aan de betere prestaties van de beleggingen in obligaties. Het rendement bedroeg daar 3,5 procent, tegenover 0,5 procent in 2015. "Dat is het gevolg van de lage en zelfs negatieve intresten het voorbije jaar", verduidelijkt Mercer. D...

Sommige bruggepensioneerden genieten van een verlaagd belastingtarief op de groepsverzekering. Verzekeringsmaatschappijen passen dat niet altijd correct toe. Ik ben 62 jaar en ben op brugpensioen sinds mijn 59ste. Voor de eindbelasting op mijn groepsverzekering op 65 jaar hanteert mijn verzekeringsmaatschappij een heel eenvoudige regel: wie niet tot 65 jaar heeft gewerkt, betaalt 16,5 %. Maar ik dacht dat bruggepensioneerden van het verlaagd tarief van 10 % kunnen genieten als ze meewerken aan een individueel begeleidingsplan? Zou ik hier nog voor in aanmerking komen als ik nu nog een begeleidingsplan aanvraag bij de VDAB? Hoeveel belasting moet ik als bruggepensioneerde betalen op ... - De Standaard Op zoek naar een boek over aanvullende pensioenen

Door handig gebruik te maken van de wetgeving slaagde Publifin-topman Stéphane Moreau erin van Ogeo Fund een octopus te maken die met zijn tentakels tot diep in Vlaanderen reikt. PAGINA 4 Wil Elio Di Rupo echt de stal van Publifin uitmesten? Marcourt denkt aan beursgang voor Publifin-dochter Nethys Achter de steile opgang van Publifin gaat een ander merkwaardig verhaal schuil: dat van Ogeo Fund. De opmerkelijke groei van dat pen- sioenfonds, vandaag het vijfde grootste in België, is net zoals dat van de PS-holding gebaseerd op schimmige deals en een waas van belangenvermenging. De basis daarvan wordt gelegd in 2007, als de pensioenkas van de Luikse stroom- en kabelintercommunale ALE (l'Association Liégeoise d'Electricité) wordt omgevormd tot Ogeo Fund. In dat financiële vehikel - dat dan zo'n 400 miljoen euro onder beheer heeft - duiken twee spilfiguren op: Stéphane Moreau (52), de CEO van de Luikse intercommunale Tecteo (nu Publifin) en burgemeester van Ans, en zijn tr...

Verhoging voor de gepensioneerden met een minimumpensioenen voor een volledige loopbaan. In december als eenmalige premie uitbetaald, vanaf januari 2017 opgenomen in het maandbedrag. De Ombudsman Pensioenen ontvangt verschillende klachten van gepensioneerden die een minimumpensioen voor een volledige loopbaan (= 45 jaren) ontvangen. Zij denken dat hun minimumpensioen verminderd is vanaf januari 2017. De Ombudsman Pensioenen kan hen gerust stellen. Hun pensioenbedrag is niet verminderd doch in tegendeel net vermeerderd. Ombudsdienst Pensioenen-Nieuws over de Ombudsdienst Pensioenen Op zoek naar een boek over aanvullende pensioenen

Als we tot de leeftijd van 67 aan de slag willen blijven, dan is onze jobkwaliteit van groot belang. Net zoals vele andere bedrijven, wil Sioen de werkdruk naar omlaag halen, om ook de oudere werknemers aan boord te houden. deredactie.be video: Het journaal 1 - 28/01/17 Op zoek naar een boek over aanvullende pensioenen

“Ik verzet me tegen paniekzaaierij. Het is niet zo dat onze pensioenen in de toekomst niet meer betaalbaar zouden zijn. Er zijn wel hervormingen nodig. Die moet men nemen in het kader van een maatschappelijk contract waarin alle partijen - los van meerderheid en oppositie - en in overleg met de sociale partners aangeven welke kwaliteit van pensioenen we willen op langere termijn en welke hervormingen nodig zijn om dat te bereiken. Dat is in het belang van zowel de actieven als de gepensioneerden van nu en morgen”, zegt voorzitter Frank Vandenbroucke (sp.a) van de Pensioencommissie. Het behoort tot de algemene kennis. Maar voor de volledigheid herhalen we eerst nog even dat er in de pensioenen drie pijlers zijn. “Geen paniek, want onze pensioenen zijn betaalbaar” (Brussel) - Het Belang van Limburg Op zoek naar een boek over aanvullende pensioenen

Vandaag verschijnt een speciaal nummer van het tijdschrift “Samenleving en Politiek” met daarin allemaal open brieven gericht aan onze ministers. Eén open brief is van Frank Vandenbroucke, de voorzitter van de Pensioencommissie 2020-2040, over de pensioenen van vandaag en morgen. Om de financiële houdbaarheid van onze pensioenen veilig te stellen, nam minister van Pensioenen Daniël Bacquelaine al tal van maatregelen. Het optrekken van de wettelijke pensioenleeftijd van 65 naar 66 jaar vanaf 2025 en 67 jaar vanaf 2030 is daar de blikvanger van. Andere maatregelen zijn o.a. beperkingen om met vervroegd dan wel brugpensioen (SWT) te gaan en de geleidelijke afschaffing van de diplomabonificatie voor ambtenaren. ”Het kan niet zijn dat beslissingen door opeenvolgende reger... - Het Belang van Limburg Op zoek naar een boek over aanvullende pensioenen

Extralegale voordelen worden steeds populairder. Nog nooit konden zoveel loontrekkenden rekenen op zo'n uitgebreid aanbod. "Toch onderschatten veel werknemers de waarde van bijvoorbeeld een groeps- of hospitalisatieverzekering", zegt Benoit Halbart, Director Marketing & Communication van Employee Benefits & Health Care bij AG Insurance. "Er is nood aan een betere communicatie en flexibeler invulling van de extralegale voordelen. " Werknemers onderschatten belang van groeps- en hospitalisatieverzekering - HLN.be Op zoek naar een boek over aanvullende pensioenen

De eerste verzekeraars hebben de totaalrendementen van hun tak21-verzekeringen in 2016 bekendgemaakt. 2016 luidde de start in van een zeer moeilijk jaar voor de verzekeraars. Onder meer AXA en Ergo kwamen vorig jaar in woelige wateren terecht als gevolg van de lage rentestanden. Die zijn het gevolg van het rentebeleid van de Europese Centrale Bank die streeft naar een inflatie van net geen 2 procent. Zolang de inflatie binnen de Europese Unie onder dat peil blijft, zal de lage rente als het zwaard van damocles boven het hoofd van de verzekeraars blijven hangen. De inflatie in de Europese Unie klokte in december af op 1,1 procent. Onvoldoende om iets te wijzigen aan het huidige beleid, oordeelde Mario Draghi, de ECB-voorzitter tijdens de laatste rentevergadering. Niet alleen de verzekeraars krijgen het hard te verduren, ook de verzekeringnemers voelen het soepele geldbeleid in hun portefeuille. Zo heeft het merendeel van de verzekeraars vorig jaar stevig het mes gezet in de rentetariev...

Wie aan pensioensparen doet via de zogenaamde tweede pijler, haalde vorig jaar een rendement van gemiddeld 5,7%. Dat berekende de sectorfederatie van pensioenfondsen. Op termijn van een hele loopbaan levert dat een aardig bedrag op. Vandaar hun voorstel om de marge voor loonsverhogingen voor een groot stuk in pensioenfondsen te stoppen. Link Op zoek naar een boek over aanvullende pensioenen

PensioPlus haalt ook zwaar uit naar de Financiële Transactie Taks (FTT), beter bekend als de Tobintaks, die tien EU-lidstaten willen invoeren. Ook België zit nog bij dat clubje. Daarbij zouden alle financiële partijen een belasting van 0,1 procent op elke aandelen – of obligatietransactie betalen, en 0,01 procent op derivaten. 'Tobintaks dreigt Belgische pensioenfondsen zwaar te schaden' | De Tijd Op zoek naar een boek over aanvullende pensioenen

De Belgische pensioenfondsen (tweede pensioenpijler, red.) hebben het afgelopen jaar een gemiddeld rendement behaald van 5,76 procent, zo blijkt uit een eerste, tussentijdse enquête van sectorfederatie Pensioplus. Rekening houdend met de inflatie, gaat het om een reëel rendement van 3,65 procent. Ter vergelijking: in 2015 bedroeg het nominale rendement 4,40 procent en het jaar voordien nog 11,06 procent. Belgische pensioenfondsen haalden in 2016 gemiddeld rendement van 5,76 procent - HLN.be Op zoek naar een boek over aanvullende pensioenen

De pensioenfondsen, waarbij anderhalf miljoen Belgen via hun werkgever sparen voor een aanvullend pensioen, deden het in 2016 twee keer zo goed als de gewone pensioenspaarfondsen.Van de drie miljoen werknemers die via hun werkgever aan pensioenopbouw doen, zit ruim de helft bij een pensioenfonds. Die fondsen haalden het afgelopen jaar een rendement van gemiddeld 5,7 procent. Sedert 1986 is er een gemiddeld rendement van 6,6 procent. Philip Neyt, voorzitter van de sectorvereniging Pensioplus: ‘Wie in 1986 100 euro van zijn loon in een pensioenfonds stopte, zit vandaag aan 770 euro. Na correctie voor de inflatie blijft dat een verviervoudiging van de koopkracht.’ De Standaard Op zoek naar een boek over aanvullende pensioenen

Philip Neyt, de voorzitter van de sectorvereniging Pensioplus, pleit ervoor een loonsverhoging niet rechtstreeks toe te kennen. Dat is volgens hem voordelig voor zowel de werkgevers als de werknemers. De komende twee jaar mogen de lonen met maximaal 1,1 procent stijgen boven op de inflatie. Hoe de werkgevers een loonsverhoging invullen, mogen ze zelf invullen. Ze kunnen extra geld geven, maar ook meer maaltijdcheques of een storting in de groepsverzekering behoren tot de mogelijkheden. In een interview met De Standaard houdt Philip Neyt een pleidooi voor meer stortingen in een pensioenspaarplan via de werkgever, de zogeheten tweede pijler. Cijfers tonen aan dat al 3 miljoen werknemers aan pensioensparen doen via hun werkgever. Ruim de helft doet dat via een pensioenfonds. Die fondsen haalden het afgelopen jaar een rendement van gemiddeld 5,7 procent. Dat is bijna het dubbele dan wie vorig jaar (3,6%) op eigen houtje geld stortte in een pensioenspaarfonds.   'Laat werkgevers...

Een studie van SurveyMonkey ondervroeg meer dan 1.900 millennials tussen de 18 en 35 jaar oud naar hun uitgaven. Daaruit blijkt dat bijna de helft van die groep (41%) meer geld uitgeeft aan koffie dan aan pensioensparen. Vooral jonge vrouwen geven prioriteit aan hun zwart bakje troost: 44% verkiezen een cafeïneshot boven geld opzij zetten voor later, wat 10% hoger ligt dan de mannelijke respondenten. Koffie is belangrijker dan pensioensparen, vinden millenials - HLN.be Op zoek naar een boek over aanvullende pensioenen

Het optrekken van de pensioenleeftijd kan door een kronkel in de fiscale regels uitmonden in een lager wettelijk pensioen. Zolang het wettelijk pensioen op jaarbasis onder 15.570 euro bruto blijft, is er geen probleem. Maar wie door langer te werken zijn wettelijk pensioen ziet aangroeien tot 16.500 euro, gaat er netto op achteruit. Terwijl het brutopensioen bijna 1.000 euro stijgt, daalt het nettopensioen met 120 euro tot 15.450 euro. Die ‘pensioenval’, waarbij een hoger brutopensioen uitmondt in een lager nettopensioen, is niet nieuw. Maar PwC bracht de perverse effecten ervan opnieuw onder de aandacht van Bacquelaine, nu zijn kabinet nieuwe regels aan het uitwerken is waarmee vanaf maart dit jaar studiejaren afgekocht kunnen worden voor het latere pensioen. Langer werken afgestraft met lager pensioen | De Tijd Op zoek naar een boek over aanvullende pensioenen

Doorwerken na je 65, er wordt veel over geschreven. Maar wat betekent dit nu in de praktijk? Lukt het inderdaad om na je 65ste te blijven doorgaan zonder op arbeidsvreugde in te boeten? We laten drie doorwerkers uit de regio Vlaams-Brabant aan het woord. “Mijn arbeidsvreugde is nog nooit zo groot geweest als de voorbije jaren.” In de Verenigde Staten kijkt men er al lang niet meer van op dat mensen op pensioengerechtigde leeftijd professioneel actief blijven. Voor ongeveer 60 procent van Amerikaanse senioren betekent 65 worden allesbehalve het einde van hun actieve loopbaan. Hoewel dit fenomeen in België zeker nog niet mainstream is, zien we steeds meer mensen die ervoor kiezen om ook na hun 65ste aan de slag te blijven Doorwerken na je 65: 3 doorwerkers aan het woord - Jobat.be Op zoek naar een boek over aanvullende pensioenen

Er zijn steeds minder bruggepensioneerden, maar bij herstructurering staat de deur wagenwijd open. En net daar remmen de sociale partners de hervormingen af. Op je 56ste met brugpensioen? Het kan nog altijd bij bedrijven in moeilijkheden, zo kwamen de sociale partners deze week overeen als onderdeel van het grotere loonakkoord. Normaal zou de minimumleeftijd dit jaar moeten stijgen van 55 naar 57 jaar, maar de sociale partners remmen de verstrenging verder af. Dat is opvallend. Er gaan steeds minder mensen op brugpensioen, maar er is één regime waar een duidelijke stijging valt waar te nemen: wanneer het gaat om herstructureringen. Nog volop brugpensioen bij bedrijven in moeilijkheden | archief | De Morgen Op zoek naar een boek over aanvullende pensioenen

De politieke partijen in het Vlaams parlement zijn het eens over een nieuwe regeling voor de parlementaire pensioenen. Nieuwe parlementsleden zullen straks net als iedereen 45 jaar moeten werken en op 67 met pensioen kunnen. De andere parlementen zouden echter nog roet in het eten kunnen gooien. Er dreigt wel en probleem als andere parlementen de regeling niet overnemen. Vele parlementsleden hebben immers een carrière in verschillende parlementen achter de rug. Het berekenen van hun pensioen wordt dan erg ingewikkeld. Bovendien dreigt een situatie waarin politici een verschillend pensioenen krijgen naarmate ze op het ene of andere niveau actief zijn geweest.   Strengere pensioenregels voor politici - De Standaard Op zoek naar een boek over aanvullende pensioenen

Het Vlaams parlement heeft een akkoord bereikt over het pensioen van zijn leden. Net zoals ambtenaren moeten die voortaan ook 45 jaar werken én 60 zijn vooraleer ze op hun lauweren mogen rusten.Er is de voorbije jaren behoorlijk wat vergaderd over een nieuwe pensioenregeling voor de parlementsleden, maar uiteindelijk is er toch een akkoord gevonden. Althans op het niveau van het Vlaams parlement. Konden parlementsleden tot nog toe na twintig jaar dienst al met volwaardig pensioen, dan wordt dat nu opgetrokken tot 45 jaar. Met die nuance dat de regeling enkel geldt voor wie na de volgende verkiezingen in het parlement komt. Toch worden de regels ook verscherpt voor wie nu wél al in het parlement zit: die moeten voortaan 60 zijn vooraleer ze aanspraak op volle pensioenrechten kunnen maken. Het akkoord geldt enkel voor het Vlaams parlement, en zal voorgelegd worden aan alle andere parlementen in dit land. Aanvaarden die het niet, dan willen de Vlaamse partijen - zeker N-VA - het ter...

Steeds meer bedrijven bieden werknemers de mogelijkheid hun loonpakket flexibel in te vullen, met extra vakantie, een smartphone, een bedrijfswagen,... Ook al kan dat een onmiddellijke winst opleveren, op langere termijn kan uw keuze nefaste effecten hebben. Bij de financiële groep BNP Paribas Fortis lopen onderhandelingen om de brutolonen te plafonneren op 4.700 euro. Alles daarboven zou niet langer automatisch in cash worden uitgekeerd, maar in punten of 'units'. Die kunnen dan omgeruild worden in extralegale voordelen zoals een bedrijfswagen, deelbewijzen van beleggingsfondsen, opleidingen, informaticamateriaal,... maar ook cash. Het is ook de bedoeling dat de eindejaarspremie in units wordt uitbetaald. Welke neveneffecten kan 1.000 euro minder brutoloon op langere termijn hebben? Febe kan bij haar toekomstige werkgever kiezen tussen twee verloningsmodellen. Ofwel kiest ze een brutoloon van 4.000 euro zonder andere voordelen. Een andere optie is een brutoloon van 3.0...

"De overheid keurt speculatie af, maar zelf doet ze het al vele decennia in het pensioendossier", zegt Jef Vuchelen, hoogleraar economie aan de VUB. De pensioenproblematiek heeft een hoog déjà-vugehalte. De media blijven ervan smullen omdat het thema de meeste lezers en kijkers aanbelangt. Vreemd is wel dat er weinig oplossingen worden aangereikt. De lijst met voorgestelde ingrepen is wel indrukwekkend lang, maar wat leveren ze op? Toegegeven, voor buitenstaanders valt het uitwerken van een geloofwaardig alternatief voor het bestaande pensioenstelsel nauwelijks te realiseren omdat het noodzakelijke basismateriaal ontbreekt. Zelfs de Commissie Pensioenhervorming 2020-2040, ook omschreven als de Commissie Vandenbroucke, samengesteld uit twaalf experts en begeleid door de bevoegde administraties, becijferde de gevolgen van het vooropgestelde pensioenstelsel niet. 'Pensioenen vormen geen risico' - Beleid - Trends.be Op zoek naar een boek over aanvullende pensioenen ...

De Kamer keurt de invoering goed van verblijfsvoorwaarde van 10 jaar om van IGO te genieten Deze namiddag heeft de Kamer van Volksvertegenwoordigers een wetsontwerp goedgekeurd dat de invoering van een minimum verblijfsvoorwaarde in België invoert om van een IGO (inkomensgarantie voor ouderen) te genieten. Ter herinnering, deze sociale uitkering wil een minimuminkomen bieden aan personen die minstens 65 jaar oud zijn en in België verblijven. Ongeveer 108.000 personen genieten van deze uitkering. De Kamer keurt de invoering goed van verblijfsvoorwaarde van 10 jaar om van IGO te genieten | Daniel Bacquelaine Op zoek naar een boek over aanvullende pensioenen

De Groep van Tien is het gisteren eens geraakt over een ontwerp van interprofessioneel akkoord. Om de Belgische lonen niet sneller te laten stijgen dan in de buurlanden is overeengekomen dat de lonen de komende twee jaar 1,1 procent mogen stijgen bovenop de index, de laagste uitkeringen stijgen en de SWT-regelingen voor het brugpensioen volgend jaar met een jaar de hoogte ingaan. Maar wat staat er nog meer in het akkoord? Voor de werknemers stijgen de laagste pensioenen en ziekte-uitkeringen in de meeste gevallen met 1,7 procent. Maar de minima in de werkloosheid stijgen meer: Wie alleenstaand is, krijgt nog 2 procent extra. En voor gezinshoofden komt er 3,5 procent bij. De extra verhoging komt er op aandringen van de vakbonden omdat de laagste werkloosheidsuitkeringen het verst onder de armoedegrens zitten.  De hoogste uitkeringen bij de werknemers genieten vanaf 1 januari 2018 in de meeste gevallen van een verhoging van 0,8 procent. De hoogste pensioenen - die de vorige keer ...

Naast het belangrijke akkoord over de loonsverhogingen(1,1 procent) kwamen de sociale partners tot eensgezindheid over nog een aantal thema’s. Zo legden ze vast hoe het budget aangewend moet worden voor het verhogen van de laagste uitkeringen en pensioenen. Ook enkele uitzonderingen om vroeger op brugpensioen te kunnen werden goedgekeurd. Werknemers met een zwaar beroep, een lange loopbaan en enkele bouwvakkers kunnen daardoor dit jaar, net zoals in 2016, op 58 jaar met brugpensioen. In 2018 wordt dat 59 jaar. De minimumleeftijd voor brugpensioen bij bedrijven die herstructureren komt voor dit jaar op 56 jaar te leggen, terwijl dat normaal 57 jaar zou worden. Vorig jaar was brugpensioen in zulke gevallen nog mogelijk op 55 jaar. Akkoord over loonopslag van 1,1 procent | De Tijd

De afgelopen jaren zijn al heel wat maatregelen genomen om de pensioenlast beheersbaar te houden. We sommen ze hier voor u op. Hoe de pensioenen betaalbaar houden? Dit is al beslist Op zoek naar een boek over aanvullende pensioenen

Studiejaren afkopen om later een hoger pensioen te krijgen, is niet voor iedereen interessant. Dat blijkt uit berekeningen die het programma "De vrije markt" heeft laten maken. Alleenstaande werknemers met een brutopensioen van 1.290 tot 1.400 euro kunnen er zelfs netto minder pensioen aan overhouden. " Studiejaren afkopen levert netto soms minder pensioen op" Op zoek naar een boek over aanvullende pensioenen

Geef iedereen een basispensioen na 42 jaar werken. Dat is het voorstel van SP.A-voorzitter John Crombez. In een weekendinterview met Het Laatste Nieuws hamert Crombe Crombez:  z op het belang van investeringen in de sociale zekerheid en waarschuwt hij voor het mogelijke einde van de regering Michel "Geef iedereen volwaardig pensioen na 42 jaar carrière" Op zoek naar een boek over aanvullende pensioenen

De afgelopen maand hebben al dan 100.000 mensen via www.mypension.be opgezocht hoeveel aanvullend pensioen ze intussen hebben opgebouwd. Niet verwonderlijk is dat vooral 45-plussers interesse tonen. Vier op de vijf bezoekers komt uit deze categorie. Meer mannen (69%) dan vrouwen (31%) raadplegen hun dossier. Massale interesse voor overzicht van aanvullende pensioenen - Spaargids.be Op zoek naar een boek over aanvullende pensioenen

Blijven onze pensioenen betaalbaar? En hoeveel houd ik eigenlijk over aan het einde van mijn loopbaan? Hoe ouder een werknemer wordt, hoe vaker de vraag misschien ter sprake komt. Elk nieuw jaar brengt bovendien veranderingen met zich mee en ook op het gebied van de pensioenen zijn er de nodige wijzigingen. Zo kunnen werknemers studiejaren afkopen en wil de regering de pensioenen gelijkschakelen met het minimumloon voor wie langer dan een jaar werkloos is of langdurig ziek is. Wat betekent dit allemaal in de praktijk? Reden om in de eerste aflevering van het nieuwe jaar in De Vrije Markt eens uitgebreid stil te staan bij onze pensioenvoorziening. Wij spraken met minister van Pensioenen Daniel Bacquelaine (MR) en kijken in de studio naar de effecten van zijn voorstellen met pensioen-expert Marjan Maes van de KU Leuven. deredactie.be video: De vrije markt Op zoek naar een boek over aanvullende pensioenen

Een volwaardig wettelijk pensioen voor iedereen na 42 jaar werken en niet na 45 jaar, dat is wat sp.a-voorzitter John Crombez bepleit in een gesprek met onze krant. "Wie op 18 begon, stopt op 60. Wie op 24 begint, stopt op 66. Ben je ziek, zorg je voor je kinderen of zit je zonder job, dan blijft de teller lopen. Dat is eerlijk en eenvoudig. En hoe meer je werkt, hoe hoger je pensioen." Tegelijk roept hij op om de lijst van zware beroepen te respecteren. Crombez wil het roer radicaal omgooien. "Want ons systeem ligt op zijn gat", stelt hij vast. De sp.a maakt duidelijke keuzes, zoals: niet minder, maar veel méér geld naar de sociale zekerheid - "30% van de nv België", dixit Crombez. Sp.a wil voor iedereen vol pensioen na 42 jaar werken - HLN.be Op zoek naar een boek over aanvullende pensioenen