Bij het berekenen van het werknemerspensioen tellen sinds 2012 sommige gelijkgestelde periodes van ‘niet-werken’ minder mee dan vroeger. Eindelijk is hierover duidelijkheid. Voor periodes van werkloosheid, werkloosheid met bedrijfstoeslag, canada dry, tijdskrediet en loopbaanonderbreking zijn de concrete berekeningsregels vastgelegd.
Vervolg
Posts tonen met het label gelijkgestelde periodes. Alle posts tonen
Posts tonen met het label gelijkgestelde periodes. Alle posts tonen
maandag 18 maart 2013
vrijdag 15 maart 2013
Pensioenhervorming: K.B. tot regeling van de gelijkgestelde perioden
Voor de wettelijke pensioenen van werknemers, die ingaan vanaf 1 januari 2013 zullen een aantal gelijkgestelde perioden voor de tijdvakken vanaf 1 januari 2012 worden ingeperkt, zo laat advocatenkantoor Claeys & Engels weten. De concrete uitwerking hiervan werd bepaald in het K.B. van 27 februari 2013, dat is verschenen in het Belgisch Staatsblad van 8 maart.
Tot voor kort werden bepaalde inactiviteitsperiodes (zoals tijdskrediet, werkloosheid, werkloosheid met bedrijfstoeslag (SWT - vroeger brugpensioen), ...) integraal in aanmerking genomen voor de berekening van het wettelijk pensioen, op basis van het normaal fictief loon (gemiddelde laatste loon, weliswaar beperkt tot het grensbedrag voor de berekening van het wettelijk pensioen).
Eén van de belangrijke hervormingen, die werd ingevoerd in het kader van het Vlinderakkoord (zie Newsletter van 13 januari 2012 en van 6 juli 2012), is dat voor de pensioenen die ingaan vanaf 1 januari 2013 een aantal gelijkgestelde perioden voor de tijdvakken vanaf 1 januari 2012 worden ingeperkt Met deze regeling beoogt de regering enerzijds de re-integratie van langdurige werklozen in de arbeidsmarkt te bevorderen en anderzijds om meer oudere werknemers aan het werk te houden.
Vervolg
Tot voor kort werden bepaalde inactiviteitsperiodes (zoals tijdskrediet, werkloosheid, werkloosheid met bedrijfstoeslag (SWT - vroeger brugpensioen), ...) integraal in aanmerking genomen voor de berekening van het wettelijk pensioen, op basis van het normaal fictief loon (gemiddelde laatste loon, weliswaar beperkt tot het grensbedrag voor de berekening van het wettelijk pensioen).
Eén van de belangrijke hervormingen, die werd ingevoerd in het kader van het Vlinderakkoord (zie Newsletter van 13 januari 2012 en van 6 juli 2012), is dat voor de pensioenen die ingaan vanaf 1 januari 2013 een aantal gelijkgestelde perioden voor de tijdvakken vanaf 1 januari 2012 worden ingeperkt Met deze regeling beoogt de regering enerzijds de re-integratie van langdurige werklozen in de arbeidsmarkt te bevorderen en anderzijds om meer oudere werknemers aan het werk te houden.
Vervolg
maandag 25 februari 2013
Verstrenging gelijkgestelde perioden voor pensioenen van loontrekkenden - tweede lezing
De ministerraad keurt op voorstel van minister van Pensioenen Alexander De Croo een ontwerp van koninklijk besluit goed dat het algemeen reglement betreffende het rust- en overlevingspensioen voor werknemers aanpast om nieuwe berekenings- en gelijkstellingsregels in te voeren.
Het ontwerp bevat een aantal nieuwe gelijkstellings- en berekeningsregels voor vier gelijkgestelde periodes: de derde vergoedingsperiode van de werkloosheid, de werkloosheid met bedrijfstoeslag (brugpensioen), het pseudo brugpensioen (canada dry) en de landingsbanenn. Voor deze gelijkgestelde perioden wordt het rustpensioen berekend op basis van het minimumjaarrecht, met uitzondering van perioden van inactiviteit na 59 of 60 jaar. Die perioden van inactiviteit na 59 of 60 jaar worden nog altijd gelijkgesteld aan het normale fictieve loon. Daarnaast blijven sommige vormen van werkloosheid met bedrijfstoeslag en van landingsbanen voor de volledige periode gelijkgesteld aan het normale fictieve loon, dus ook voor de periode voor 59 of 60 jaar.
Het ontwerp bevat een aantal nieuwe gelijkstellings- en berekeningsregels voor vier gelijkgestelde periodes: de derde vergoedingsperiode van de werkloosheid, de werkloosheid met bedrijfstoeslag (brugpensioen), het pseudo brugpensioen (canada dry) en de landingsbanenn. Voor deze gelijkgestelde perioden wordt het rustpensioen berekend op basis van het minimumjaarrecht, met uitzondering van perioden van inactiviteit na 59 of 60 jaar. Die perioden van inactiviteit na 59 of 60 jaar worden nog altijd gelijkgesteld aan het normale fictieve loon. Daarnaast blijven sommige vormen van werkloosheid met bedrijfstoeslag en van landingsbanen voor de volledige periode gelijkgesteld aan het normale fictieve loon, dus ook voor de periode voor 59 of 60 jaar.
maandag 24 december 2012
Lager pensioen voor wie lange tijd niet heeft gewerkt
Federale regering maakt pensioenhervorming af
Zelfstandigen krijgen eindelijk hetzelfde minimumpensioen als werknemers. Wie door brugpensioen of werkloosheid lange tijd niet heeft gewerkt, moet het met minder stellen.
De regering is de reeks pensioenhervormingen die ze beloofde in haar regeerakkoord, aan het afwerken.
Lager pensioen voor wie niet werkt
Minimumpensioen voor zelfstandigen
Nog geen nieuwe pensioenbonus
Vervolg
Zelfstandigen krijgen eindelijk hetzelfde minimumpensioen als werknemers. Wie door brugpensioen of werkloosheid lange tijd niet heeft gewerkt, moet het met minder stellen.
De regering is de reeks pensioenhervormingen die ze beloofde in haar regeerakkoord, aan het afwerken.
Lager pensioen voor wie niet werkt
Minimumpensioen voor zelfstandigen
Nog geen nieuwe pensioenbonus
Vervolg
Hervorming gelijkgestelde perioden maakt werken lonender voor pensioenopbouw
Periodes van werken worden lonender voor de pensioenberekening dan periodes van niet-werken. De ministerraad heeft vanmiddag het licht op groen gezet voor een ontwerp van kb van vicepremier en minister van Pensioenen Alexander De Croo dat de regeling voor de gelijkgestelde perioden verstrengt. Dat zijn perioden dat mensen niet werken maar toch pensioenrechten opbouwen.
Vervolg
Vervolg
vrijdag 7 september 2012
Begrippenkader gelijkgestelde periodes wettelijke werknemerspensioenen aangepast
De ministerraad gaat akkoord met het ontwerp van koninklijk besluit dat het begrippenkader van de gelijkgestelde periodes voor de wettelijke werknemerspensioenen aanpast.
Het regeerakkoord bepaalt dat periodes van werk meer moeten doorwegen bij de pensioenberekening dan periodes van inactiviteit. De aanpassing van het begrippenkader van de gelijkgestelde periodes is noodzakelijk om dat mogelijk te maken. Met name de werkloosheid van de derde periode, het gemotiveerd tijdskrediet, de thematische verloven en het halftijds of 1/5 tijdskrediet worden in het ontwerpbesluit gedefinieerd.
Twitter mee over de pensioenhervormingen #bpension
In onze webshop (rechternavigatie) kan je talrijke publicaties gratis downloaden of aan interessante prijzen aanschaffen.
Het regeerakkoord bepaalt dat periodes van werk meer moeten doorwegen bij de pensioenberekening dan periodes van inactiviteit. De aanpassing van het begrippenkader van de gelijkgestelde periodes is noodzakelijk om dat mogelijk te maken. Met name de werkloosheid van de derde periode, het gemotiveerd tijdskrediet, de thematische verloven en het halftijds of 1/5 tijdskrediet worden in het ontwerpbesluit gedefinieerd.
Twitter mee over de pensioenhervormingen #bpension
In onze webshop (rechternavigatie) kan je talrijke publicaties gratis downloaden of aan interessante prijzen aanschaffen.
maandag 12 maart 2012
Gelijkgestelde periodes pensioenberekening: enkele verduidelijkinge
Vanaf 2012 zullen gelijkgestelde periodes minder gaan meetellen bij de berekening van het pensioen. Met “gelijkgestelde periodes” verwijst men naar periodes waarin mensen niet werken, maar die wel worden gelijkgesteld met arbeidstijd. Concreet gaat het over periodes van brugpensioen, tijdskrediet en werkloosheid.
De Rijksdienst voor Pensioenen (RVP) heeft op haar website al enkele zaken verduidelijkt rond de bepaling van enkele van deze ‘gelijkgestelde periodes’ en wat de nieuwe berekeningswijze concreet inhoudt.
Vervolg
Twitter mee over de pensioenhervormingen #bpension
De Rijksdienst voor Pensioenen (RVP) heeft op haar website al enkele zaken verduidelijkt rond de bepaling van enkele van deze ‘gelijkgestelde periodes’ en wat de nieuwe berekeningswijze concreet inhoudt.
Vervolg
Twitter mee over de pensioenhervormingen #bpension
donderdag 27 mei 2010
Crisis-arbeidsduurvermindering gelijkgesteld voor pensioen
Op 17 mei ll. verscheen in het Belgisch Staatsblad een koninklijk besluit waarbij de perioden van tijdelijke crisisaanpassing van de arbeidsduur gelijkgesteld worden met effectief gepresteerde dagen voor de pensioenberekening.
Voor het crisistijdskrediet en de crisiswerkloosheid voor bedienden werd nog geen gelijkstelling gepubliceerd.
Bron : Koninklijk besluit van 6 december 2009 tot wijziging van artikel 34 van het koninklijk besluit van 21 december 1967 tot vaststelling van het algemeen reglement betreffende het rust- en overlevingspensioen voor werknemers
Voor het crisistijdskrediet en de crisiswerkloosheid voor bedienden werd nog geen gelijkstelling gepubliceerd.
Bron : Koninklijk besluit van 6 december 2009 tot wijziging van artikel 34 van het koninklijk besluit van 21 december 1967 tot vaststelling van het algemeen reglement betreffende het rust- en overlevingspensioen voor werknemers
Abonneren op:
Posts (Atom)
Jobaanbiedingen mogelijk dankzij :
Jobaanbiedingen mogelijk dankzij :
Jobaanbiedingen mogelijk dankzij :