Pensiontalk

120 bedrijven riskeren zelf aanvullend pensioen werknemers te moeten betalen - Kmo's dreigen failliet te gaan De liquidatie van de verzekeringsmaatschappij Apra Leven dreigt op een fiasco uit te draaien voor de bedrijven die er voor hun werknemers een groepsverzekering hadden afgesloten. Naar schatting 120 ondernemingen zullen zelf een flink deel moeten uitbetalen van het aanvullend pensioen dat ze al voor hun personeel hadden gespaard. Wauthier Robeyns, de woordvoerder van Assuralia, de beroepsvereniging voor verzekeringsondernemingen, bevestigt dat de werkgever zelf in de buidel moet tasten als de groepsverzekeraar zijn verplichtingen voor dat aanvullend pensioen niet kan nakomen. Voor individuele verzekeringscontracten is er een tussenkomst mogelijk van maximaal 100.000 euro via het Bijzonder Beschermingsfonds. Voor groepsverzekeringen is er echter niets voorzien. Het probleem zit dus bij de kapitalen die de aangesloten werkgevers tot nu voor hun personeel hadden opgebouwd v...

Sinds enkele jaren oefent Koen zijn activiteit als arts via een vennootschap uit. Vandaag wil hij de balans opmaken van zijn aanvullend pensioen. Hij vraagt zich af of hij de 80%-regel wel naleeft. In 2000, toen de stageperiode van zijn specialisatie afliep, besliste Koen om een eigen kabinet te beginnen. Van bij de start wil hij zijn activiteit binnen een vennootschap uitbouwen. "In die tijd was dat nog geen gangbare praktijk voor een arts, zeker niet bij de start van de activiteit", herinnert Koen zich. "Maar net als vandaag werden artsen niet echt geïnformeerd over de boekhoudkundige en fiscale aspecten van hun werk. Een vriend van mijn toenmalige partner was gelukkig gespecialiseerd in fiscaliteit. Hij heeft mij de voordelen van een vennootschap uitgelegd. Meteen heb ik beslist om de sprong te wagen." Het was een beslissing die Koen zich nog niet beklaagd heeft. "Fiscaal gezien, is het absoluut een voordeel. Bovendien ben ik als bedrijfsleider beter in st...