Doorgaan naar hoofdcontent

Dans niet langer om hete pensioenbrij heen | De Tijd

Alle politieke partijen dansen om dezelfde hete pensioenbrij heen. Wie nog niet met pensioen is, zet geen geld opzij om zijn pensioen te financieren, maar betaalt voor dat van wie al met pensioen is. Dat moet dringend veranderen om het systeem betaalbaar te houden.

In het gepolariseerde pensioendebat blijft een uitermate cruciaal feit onbesproken. Burgers en politici maken te pas en te onpas de koppeling tussen wat iemand bijdraagt en wat die persoon later ontvangt, of mag hopen te ontvangen. Helaas werkt het systeem zo niet. Om over te stappen naar een nieuw systeem moet één generatie twee keer betalen: voor haar eigen pensioen en voor dat van de vorige generatie. Toen het eerstepijlerpensioen na WOII werd ingevoerd, hebben de toenmalige beleidsmakers een grote vergissing begaan door te kiezen voor een distributiestelsel. De bijdragers van vandaag betalen daarin de pensioenen van de gepensioneerden van nu.

Dans niet langer om hete pensioenbrij heen | De Tijd

Populaire posts van deze blog

Kosten vergrijzing wegen almaar zwaarder door: toekomstige regering wacht lastige taak om oplossing te vinden

Waar uitkeringen, gezondheidszorg of pensioenen vandaag ruim een vierde van onze gezamenlijk geproduceerde welvaart opeisen, zal dat tegen 2070 al een derde zijn. En dat is voor het overgrote deel te wijten aan de vergrijzing van onze bevolking. Dat blijkt uit het nieuwe jaarrapport van de Studiecommissie voor de Vergrijzing. En zo weten de regeringsonderhandelaars nog eens duidelijk wat hen te doen staat. Vervolg VRT Rapport Studiecommissie voor de Vergrijzing

Gemiddelde pensioenleeftijd blijft steken op 63 jaar

De werkelijke gemiddelde pensioenleeftijd van de Belgen blijft liggen op 63 jaar en bijna 4 maanden, ondanks de ambities van de overheid om de Belg langer te laten werken. Dat stelt het hr-dienstenbedrijf Acerta op basis van gegevens van 260.000 werknemers. 'De cijfers tonen aan dat de Belg met vervroegd pensioen blijft gaa n zodra het kan. Om de reële pensioenleeftijd op te trekken kunnen bedrijven nog meer inzetten op landingsbanen en werkbaar en wendbaar werk', klinkt het. Vervolg