Doorgaan naar hoofdcontent

Pensioen met punten: De Minister van Pensioenen legt zijn oriëntatienota voor aan de sociale partners | Daniel Bacquelaine

De oriëntatienota van Minister Daniel Bacquelaine over het pensioen met punten werd vanmorgen gepresenteerd aan de sociale partners in het Nationaal Pensioencomité (NPC). Deze nota vormt het vertrekpunt voor de discussies over de overgang van ons pensioenstelsel naar een puntensysteem. Elementen van onderzoek In zijn nota bevestigt de Minister van Pensioenen de eerste pijler als centraal element van het pensioenbeleid met een rol voor de tweede pijlers als aanvulling op de eerste pijler. De Minister verdedigt de visie van een pensioen dat nog meer gelinkt wordt aan de arbeidsprestaties. Het pensioen met punten moet de weerspiegeling zijn van de rechten opgebouwd gedurende de professionele loopbaan. Elke euro die wordt bijgedragen moet in rekening worden gebracht voor het pensioen.

Pensioen met punten: De Minister van Pensioenen legt zijn oriëntatienota voor aan de sociale partners | Daniel Bacquelaine

Populaire posts van deze blog

Kosten vergrijzing wegen almaar zwaarder door: toekomstige regering wacht lastige taak om oplossing te vinden

Waar uitkeringen, gezondheidszorg of pensioenen vandaag ruim een vierde van onze gezamenlijk geproduceerde welvaart opeisen, zal dat tegen 2070 al een derde zijn. En dat is voor het overgrote deel te wijten aan de vergrijzing van onze bevolking. Dat blijkt uit het nieuwe jaarrapport van de Studiecommissie voor de Vergrijzing. En zo weten de regeringsonderhandelaars nog eens duidelijk wat hen te doen staat. Vervolg VRT Rapport Studiecommissie voor de Vergrijzing

Gemiddelde pensioenleeftijd blijft steken op 63 jaar

De werkelijke gemiddelde pensioenleeftijd van de Belgen blijft liggen op 63 jaar en bijna 4 maanden, ondanks de ambities van de overheid om de Belg langer te laten werken. Dat stelt het hr-dienstenbedrijf Acerta op basis van gegevens van 260.000 werknemers. 'De cijfers tonen aan dat de Belg met vervroegd pensioen blijft gaa n zodra het kan. Om de reële pensioenleeftijd op te trekken kunnen bedrijven nog meer inzetten op landingsbanen en werkbaar en wendbaar werk', klinkt het. Vervolg