Doorgaan naar hoofdcontent

Jaarverslag 2016 - Federale Adviesraad voor Ouderen

In 2016 heeft de FAVO tijdens haar laatste mandaat van 10 maanden 43 adviezen uitgebracht. Net als het Bureau is de Raad 6 keer samengekomen. De permanente commissies hebben 14 keer vergaderd: 5 keer voor de commissie Pensioenen, 4 keer voor de commissie Toegankelijkheid van de geneeskundige verzorging, 1 keer voor de commissie Sociale Integratie en bestrijding van de kansarmoede, 5 keer voor de commissie Mobiliteit en 0 keer voor de Commissie Gelijkheid van kansen. Ondertussen startte de Raad zijn vierde werkjaar. Naast het afwerken van verschillende adviezen over het regeringsprogramma en de algemene beleidsnota’s is het nu uitkijken naar de uitwerking van het aangekondigde beleid. De Raad zal na de hernieuwing van de mandaten de impact van dit beleid nauwgezet blijven opvolgen om zijn opdracht – adviezen over het gevoerde ouderenbeleid formuleren vanuit de behoeften van ouderen en hun specifieke belangen verdedigen – te kunnen uitvoeren.


Federale Adviesraad voor Ouderen
  

Populaire posts van deze blog

Kosten vergrijzing wegen almaar zwaarder door: toekomstige regering wacht lastige taak om oplossing te vinden

Waar uitkeringen, gezondheidszorg of pensioenen vandaag ruim een vierde van onze gezamenlijk geproduceerde welvaart opeisen, zal dat tegen 2070 al een derde zijn. En dat is voor het overgrote deel te wijten aan de vergrijzing van onze bevolking. Dat blijkt uit het nieuwe jaarrapport van de Studiecommissie voor de Vergrijzing. En zo weten de regeringsonderhandelaars nog eens duidelijk wat hen te doen staat. Vervolg VRT Rapport Studiecommissie voor de Vergrijzing

Gemiddelde pensioenleeftijd blijft steken op 63 jaar

De werkelijke gemiddelde pensioenleeftijd van de Belgen blijft liggen op 63 jaar en bijna 4 maanden, ondanks de ambities van de overheid om de Belg langer te laten werken. Dat stelt het hr-dienstenbedrijf Acerta op basis van gegevens van 260.000 werknemers. 'De cijfers tonen aan dat de Belg met vervroegd pensioen blijft gaa n zodra het kan. Om de reële pensioenleeftijd op te trekken kunnen bedrijven nog meer inzetten op landingsbanen en werkbaar en wendbaar werk', klinkt het. Vervolg