Doorgaan naar hoofdcontent

Binnen een groepsverzekering overstappen van tak 21 naar tak 23? | Delta Lloyd - Kapitale Vragen

Een groepsverzekering kan u een aanvullend pensioen opleveren. Daartoe worden de premies geïnvesteerd tegen een gewaarborgd rendement (tak 21) of in onderliggende fondsen (tak 23). Kan de werkgever beslissen om binnen de groepsverzekering te switchen van tak 21 naar tak 23 ? of omgekeerd? Ja, dat is mogelijk binnen een ondernemingsplan. Maar welke procedure moet dan gevolgd worden?

Binnen een groepsverzekering overstappen van tak 21 naar tak 23? | Delta Lloyd - Kapitale Vragen

Populaire posts van deze blog

Kosten vergrijzing wegen almaar zwaarder door: toekomstige regering wacht lastige taak om oplossing te vinden

Waar uitkeringen, gezondheidszorg of pensioenen vandaag ruim een vierde van onze gezamenlijk geproduceerde welvaart opeisen, zal dat tegen 2070 al een derde zijn. En dat is voor het overgrote deel te wijten aan de vergrijzing van onze bevolking. Dat blijkt uit het nieuwe jaarrapport van de Studiecommissie voor de Vergrijzing. En zo weten de regeringsonderhandelaars nog eens duidelijk wat hen te doen staat. Vervolg VRT Rapport Studiecommissie voor de Vergrijzing

Gemiddelde pensioenleeftijd blijft steken op 63 jaar

De werkelijke gemiddelde pensioenleeftijd van de Belgen blijft liggen op 63 jaar en bijna 4 maanden, ondanks de ambities van de overheid om de Belg langer te laten werken. Dat stelt het hr-dienstenbedrijf Acerta op basis van gegevens van 260.000 werknemers. 'De cijfers tonen aan dat de Belg met vervroegd pensioen blijft gaa n zodra het kan. Om de reële pensioenleeftijd op te trekken kunnen bedrijven nog meer inzetten op landingsbanen en werkbaar en wendbaar werk', klinkt het. Vervolg