Doorgaan naar hoofdcontent

Rendement op aanvullend pensioen mag omlaag naar 1,75 % - De Standaard

Het gewaarborgd rendement op het aanvullend pensioen komt te vervallen. De opbrengst zal bepaald worden door de actuele rentevoet, al is er wel een minimum- en maximumpeil van toepassing. Dat is in essentie de overeenkomst die werkgevers- en werknemersorganisaties binnen de Groep van 10 bereikt hebben. Ze moeten dit akkoord, dat gisteren na lang onderhandelen is bereikt, nog voorleggen aan hun achterban. Ook de regering moet de zaak nog bekijken. Tot dusver is er een rente van 3,25 procent van toepassing, maar door de aanhoudend lage rente moeten de werkgevers daardoor te veel bijpassen. In het sociaal overleg is daarom afgesproken dat dat gewaarborgd rendement wordt losgelaten. In plaats daarvan komt er een rentevoet van minstens 1,75 en maximaal 3,75 procent. De precieze hoogte is afhankelijk van de rente van het moment. Verdere details zijn voorlopig nog niet vrijgegeven.

Rendement op aanvullend pensioen mag omlaag - De Standaard

Populaire posts van deze blog

Kosten vergrijzing wegen almaar zwaarder door: toekomstige regering wacht lastige taak om oplossing te vinden

Waar uitkeringen, gezondheidszorg of pensioenen vandaag ruim een vierde van onze gezamenlijk geproduceerde welvaart opeisen, zal dat tegen 2070 al een derde zijn. En dat is voor het overgrote deel te wijten aan de vergrijzing van onze bevolking. Dat blijkt uit het nieuwe jaarrapport van de Studiecommissie voor de Vergrijzing. En zo weten de regeringsonderhandelaars nog eens duidelijk wat hen te doen staat. Vervolg VRT Rapport Studiecommissie voor de Vergrijzing

Gemiddelde pensioenleeftijd blijft steken op 63 jaar

De werkelijke gemiddelde pensioenleeftijd van de Belgen blijft liggen op 63 jaar en bijna 4 maanden, ondanks de ambities van de overheid om de Belg langer te laten werken. Dat stelt het hr-dienstenbedrijf Acerta op basis van gegevens van 260.000 werknemers. 'De cijfers tonen aan dat de Belg met vervroegd pensioen blijft gaa n zodra het kan. Om de reële pensioenleeftijd op te trekken kunnen bedrijven nog meer inzetten op landingsbanen en werkbaar en wendbaar werk', klinkt het. Vervolg