Doorgaan naar hoofdcontent

De IPT onder di Rupo: what’s new?

De regering di Rupo was/is op zoek naar extra geld. Bovendien wil de regering de mensen zo lang mogelijk aan het werk houden om de kosten voor de vergrijzing op te vangen. Dit heeft geleid tot een aantal wijzigingen in het kader van Individuele Pensioentoezeggingen (IPT).

Wat met interne pensioentoezeggingen?
Een onderneming kon er tot nu toe voor kiezen om een pensioenvoorziening intern of extern op te bouwen. Extern betekent via een verzekeraar of een andere pensioeninstelling. Intern komt neer op ‘binnen de vennootschap zelf’. Dit hield onder andere een besparing van de premietaks in. Er moest dan ook geen ‘premie’ betaald worden, maar enkel diende er op het moment van de pensionering van de begunstigde voldoende cash voorhanden te zijn.

Vervolg

Populaire posts van deze blog

Kosten vergrijzing wegen almaar zwaarder door: toekomstige regering wacht lastige taak om oplossing te vinden

Waar uitkeringen, gezondheidszorg of pensioenen vandaag ruim een vierde van onze gezamenlijk geproduceerde welvaart opeisen, zal dat tegen 2070 al een derde zijn. En dat is voor het overgrote deel te wijten aan de vergrijzing van onze bevolking. Dat blijkt uit het nieuwe jaarrapport van de Studiecommissie voor de Vergrijzing. En zo weten de regeringsonderhandelaars nog eens duidelijk wat hen te doen staat. Vervolg VRT Rapport Studiecommissie voor de Vergrijzing

Gemiddelde pensioenleeftijd blijft steken op 63 jaar

De werkelijke gemiddelde pensioenleeftijd van de Belgen blijft liggen op 63 jaar en bijna 4 maanden, ondanks de ambities van de overheid om de Belg langer te laten werken. Dat stelt het hr-dienstenbedrijf Acerta op basis van gegevens van 260.000 werknemers. 'De cijfers tonen aan dat de Belg met vervroegd pensioen blijft gaa n zodra het kan. Om de reële pensioenleeftijd op te trekken kunnen bedrijven nog meer inzetten op landingsbanen en werkbaar en wendbaar werk', klinkt het. Vervolg