Minister Van Quickenborne heeft de aanval ingezet op de pensioenen van de openbare diensten. Als gevolg daarvan zal iedereen minimaal 2 jaar langer moeten werken en het zal ook veel langer duren om een volle loopbaan te bekomen. Bovendien is hij van plan de verworven pensioenrechten af te nemen van alle specifieke stelsels (o.a. rijdend personeel spoorwegen, post, lokale en regionale besturen, onderwijs, politie, gevangenissen, militairen) die omwille van de zware werkomstandigheden vroeger met pensioen kunnen gaan.
De minister mag dan wel verkondigen dat hij de pensioenleeftijd niet verhoogt, dat is slechts in theorie het geval. In de praktijk zal blijken dat vele van de huidige starters onder het voorgestelde systeem niet aan een volledige loopbaan zullen geraken en dus ook niet van een volledig pensioen zullen kunnen genieten. Door te raken aan het tijdskrediet en de loopbaanonderbreking zal het voor velen in openbare diensten moeilijk worden werk en gezin te combineren zonder hun pensioen te hypothekeren. Vrouwen zullen daarvan de eerste en grootste slachtoffers worden. De stopzetting van beide stelsels schept veel onzekerheid en is bovendien een sterke aanwijzing dat er plannen bestaan om honderden contractuelen in openbare diensten te ontslaan. Op die manier wordt het probleem van de ene tak van de sociale zekerheid naar de andere verplaatst.
Wat ons zeer treft is dat minister Van Quickenborne niet eens de moeite neemt om het personeel van de openbare diensten te raadplegen. Anders zou hij weten dat hij een groot aantal mensen rechtstreeks en onherroepelijk raakt in zowel hun financiële toestand als in hun werkvoorwaarden.
De pensioenmaatregelen van minister Van Quickenborne weerspiegelen geen visie op het pensioen of op de openbare diensten. Ze tonen enkel aan dat hij met een blinde besparingsoperatie kost wat kost het sociaal systeem waar hij zo allergisch aan is, wil onderuithalen…
Over het feit dat minister Van Quickenborne alle pensioenstelsels wil gelijkschakelen lees je meer in het andere persbericht in bijlage.
ACOD , FCSOD ACV, VSOA
Acod Fcsod Vsoa Pensioenen staking 22/12/2011
De minister mag dan wel verkondigen dat hij de pensioenleeftijd niet verhoogt, dat is slechts in theorie het geval. In de praktijk zal blijken dat vele van de huidige starters onder het voorgestelde systeem niet aan een volledige loopbaan zullen geraken en dus ook niet van een volledig pensioen zullen kunnen genieten. Door te raken aan het tijdskrediet en de loopbaanonderbreking zal het voor velen in openbare diensten moeilijk worden werk en gezin te combineren zonder hun pensioen te hypothekeren. Vrouwen zullen daarvan de eerste en grootste slachtoffers worden. De stopzetting van beide stelsels schept veel onzekerheid en is bovendien een sterke aanwijzing dat er plannen bestaan om honderden contractuelen in openbare diensten te ontslaan. Op die manier wordt het probleem van de ene tak van de sociale zekerheid naar de andere verplaatst.
Wat ons zeer treft is dat minister Van Quickenborne niet eens de moeite neemt om het personeel van de openbare diensten te raadplegen. Anders zou hij weten dat hij een groot aantal mensen rechtstreeks en onherroepelijk raakt in zowel hun financiële toestand als in hun werkvoorwaarden.
De pensioenmaatregelen van minister Van Quickenborne weerspiegelen geen visie op het pensioen of op de openbare diensten. Ze tonen enkel aan dat hij met een blinde besparingsoperatie kost wat kost het sociaal systeem waar hij zo allergisch aan is, wil onderuithalen…
Over het feit dat minister Van Quickenborne alle pensioenstelsels wil gelijkschakelen lees je meer in het andere persbericht in bijlage.
ACOD , FCSOD ACV, VSOA
Acod Fcsod Vsoa Pensioenen staking 22/12/2011