Het stadsbestuur wil de kloof tussen statutair personeel en contractuelen kleiner maken. Vandaag hebben contractuelen – of niet-statutairen – een veel lager pensioen dan statutaire ambtenaren die dezelfde job hebben gedaan. Dat pensioen bedraagt soms maar de helft van wat een statutair ambtenaar krijgt. In Gent is 42procent van het personeel contractueel. Sinds 2010 bouwt de stad aan een tweede pensioenpijler. Tevens zullen niet-contractuelen met een volledige loopbaan een vast bedrag bovenop hun pensioen krijgen. Er wordt begonnen met de ambtenaren met de laagste lonen. Peeters wijst erop dat Stad Gent de pensioenen kan betalen en die bijkomende maatregelen kan nemen omdat ze zuinig is geweest en een pensioenfonds van bijna 100miljoen euro opbouwde.
Hij zei dat er minder ambtenaren zullen zijn. ‘Bij pensionering wordt een personeelslid niet automatisch vervangen. We werven ook hoger geschoold en duurder personeel aan.'
Vervolg
Boeken ? E-books DVD's ? Games ? Muziek ? Cadeau ? Bestel online bij proxisazur.be