Het aandeel mensen dat tot 62 of langer werkt, lijkt licht toe te nemen. Alle partijen steunen het wetsvoorstel om de pensioenbonus voor wie doorwerkt na zijn 62ste te verlengen.
Het aandeel van de werknemers dat een pensioenbonus krijgt, is op vier jaar tijd toegenomen van 10,9 naar 14,5 procent: van één op de negen naar één op de zeven. Dat betekent dat er iets langer gewerkt wordt. Dat blijkt uit cijfers die de kamerleden Wouter De Vriendt (Groen!) en Sonja Becq (CD&V) haalden bij aftredend minister van Pensioenen Michel Daerden (PS).
De pensioenbonus is een pensioenverhoging voor wie tot zijn 62ste of langer doorwerkt (of na een loopbaan van 44 jaar). Per gewerkt jaar, vanaf de leeftijd van 62, bedraagt de bonus rond de 50 euro per maand. Wie tot zijn 65ste werkt, kan rond de 200 euro per maand krijgen.
De regeling is de énige in het Belgisch pensioenstelsel die het langer werken aanmoedigt. Hij werd ‘als proef' ingesteld van 2007 tot 2012. Voor er kan worden beslist over een eventuele verlenging van de bonus, moet er eerst een evaluatie komen. Op die evaluatie is het, onder meer door het gebrek aan een volwaardige regering, nog altijd wachten. Zonder ingreep vervalt de regeling eind 2012.
Vervolg
Het aandeel van de werknemers dat een pensioenbonus krijgt, is op vier jaar tijd toegenomen van 10,9 naar 14,5 procent: van één op de negen naar één op de zeven. Dat betekent dat er iets langer gewerkt wordt. Dat blijkt uit cijfers die de kamerleden Wouter De Vriendt (Groen!) en Sonja Becq (CD&V) haalden bij aftredend minister van Pensioenen Michel Daerden (PS).
De pensioenbonus is een pensioenverhoging voor wie tot zijn 62ste of langer doorwerkt (of na een loopbaan van 44 jaar). Per gewerkt jaar, vanaf de leeftijd van 62, bedraagt de bonus rond de 50 euro per maand. Wie tot zijn 65ste werkt, kan rond de 200 euro per maand krijgen.
De regeling is de énige in het Belgisch pensioenstelsel die het langer werken aanmoedigt. Hij werd ‘als proef' ingesteld van 2007 tot 2012. Voor er kan worden beslist over een eventuele verlenging van de bonus, moet er eerst een evaluatie komen. Op die evaluatie is het, onder meer door het gebrek aan een volwaardige regering, nog altijd wachten. Zonder ingreep vervalt de regeling eind 2012.
Vervolg