Het IPA (interprofessioneel akkoord) van 2009-2010 bepaalde dat u aan elke werknemer een extra ‘premie’ moest betalen ter bevordering van de koopkracht: € 125 in 2009 en € 250 in 2010. In de meeste sectoren werd dit extra voordeel toegekend in de vorm van ecocheques. In het IPA-ontwerp voor 2011-2012 werd hier met geen woord meer over gerept. Betekent dit dat u voortaan geen ecocheques meer moet geven?
Recurrent voordeel. De koopkrachtpremie van € 250 die door het IPA van 2009-2010 ingevoerd werd, was én is een zgn. recurrent voordeel. Dat betekent dat het een voordeel is dat ‘elk jaar opnieuw’ toegekend moet worden. Het IPA van toen gold dan wel voor slechts twee jaar, maar dat is niet het geval voor de bepalingen over de koopkrachtpremie. Het nieuwe IPA van 2011-2012 - als het er al doorkomt - heeft hier dus niets mee te zien...
Ecocheques. Als u de voorbije jaren de koopkrachtpremie in de vorm van ecocheques heeft moeten betalen, bestaat de kans dat dit in 2011 en de komende jaren opnieuw het geval zal zijn. Of het effectief zo zal zijn, staat nu echter nog niet vast. Dat hangt immers af van de loononderhandelingen in uw sector en die moeten in principe nog op gang komen.
Andere vorm. De kans is echter niet onbestaande dat u de koopkrachtpremie van € 250 voortaan in een andere vorm dan ecocheques moet betalen, bv. in de vorm van een verhoging van de werkgeversbijdrage in de maaltijdcheque of in de vorm van een (hogere) premie voor extralegaal pensioen (op niveau van de sector). Dit laatste is bv. reeds het geval in de chemiesector en de metaalsector.
