Doorgaan naar hoofdcontent

Vrouwenpensioenen lager dan die van mannen

De pensioenen van Schotse vrouwen in zijn gemiddeld een derde lager dan die van mannen. Dat blijkt uit een onderzoek van Scottish Widows.

Vrouwen die dit jaar stoppen met werken, ontvangen een pensioen van gemiddeld iets meer dan 12.000 pond, citeert The Telegraph het onderzoek. Dit is bijna tweederde van het gemiddelde bedrag dat mannen ontvangen: dat is ruim 19.500 pond. De kloof tussen deze bedragen is het afgelopen jaar toegenomen met bijna 800 pond.


Vrouwen leven langer

Een van de redenen voor dit grote verschil, is dat vrouwen veelal langer leven. Hun pensioengeld is dus over de jaren heen genomen minder. Daarnaast nemen vrouwen tijdens hun loopbaan vaak enige tijd vrij voor het stichten van een gezin en geboorte geven. Dit zorgt voor een flink minder pensioenopbouw.


Minder kennis

Vrouwen weten bovendien minder van pensioenen, blijkt uit het onderzoek. Vier van de tien vrouwen die pensioen opbouwen, weten niet hoe het werkt, tegenover slechts een op de tien mannen.

Tips die de onderzoeksorganisatie heeft voor vrouwen: laat je pensioenopbouw doorlichten en een toekomstcalculatie maken. Zorg als vrouw ook dat je de langere vrije periodes tijdens je werkend leven goed inplant. En als laatste: vertrouw niet enkel op je echtgenoot.

Populaire posts van deze blog

Kosten vergrijzing wegen almaar zwaarder door: toekomstige regering wacht lastige taak om oplossing te vinden

Waar uitkeringen, gezondheidszorg of pensioenen vandaag ruim een vierde van onze gezamenlijk geproduceerde welvaart opeisen, zal dat tegen 2070 al een derde zijn. En dat is voor het overgrote deel te wijten aan de vergrijzing van onze bevolking. Dat blijkt uit het nieuwe jaarrapport van de Studiecommissie voor de Vergrijzing. En zo weten de regeringsonderhandelaars nog eens duidelijk wat hen te doen staat. Vervolg VRT Rapport Studiecommissie voor de Vergrijzing

Gemiddelde pensioenleeftijd blijft steken op 63 jaar

De werkelijke gemiddelde pensioenleeftijd van de Belgen blijft liggen op 63 jaar en bijna 4 maanden, ondanks de ambities van de overheid om de Belg langer te laten werken. Dat stelt het hr-dienstenbedrijf Acerta op basis van gegevens van 260.000 werknemers. 'De cijfers tonen aan dat de Belg met vervroegd pensioen blijft gaa n zodra het kan. Om de reële pensioenleeftijd op te trekken kunnen bedrijven nog meer inzetten op landingsbanen en werkbaar en wendbaar werk', klinkt het. Vervolg