Hoe kunnen we oudere werkers stimuleren om aan de slag te blijven? Wat is het minimum salaris dat werkgevers moeten aanbieden opdat ze een job aanvaarden? Leeftijd beïnvloedt de bereidheid om een job aan te nemen en de mobiliteit op de arbeidsmarkt. In dit rapport van Steunpunt werk en Sociale Economie (KUL), bekijkt de auteur deze 2 concepten van tewerkstelling en hun relatie met leeftijd. Deze relatie is complex, maar helpt ons om de uitdaging van de vergrijzing beter aan te pakken.
De impact van leeftijd op het reservesalaris
