Doorgaan naar hoofdcontent

Is er nog werk na vijftig?

Marc Embo bewijst met dit boek dat 50+ers nog een grote rol kunnen spelen op de arbeidsmarkt. Het boek is een praktische gids voor iedereen die bereid is tegen vastgeroeste ideeën in te gaan.

Werkloos worden na je vijftigste. Het is geen pretje. Marc Embo maakte het zelf mee, maar ontdekte tegelijk bij zichzelf een nieuw talent. Hij werd de eerste outplacementautoriteit van Vlaanderen. Vandaag staat hij in middens van managers en kaderleden bekend om de overtuigende manier waarop hij je na je vijftigste op het spoor brengt van een nieuwe baan.

In de inleiding van Is er nog werk na vijftig? beschrijft Marc Embo zonder schroom zijn persoonlijke ervaring met het zoeken naar werk. In het eerste deel dat daarop aansluit, gaat hij in op de redenen waarom mensen na hun vijftigste plots zonder werk raken. Een volgend hoofdstuk wijdt hij aan de valkuilen die je bij het zoeken naar een nieuwe job moet leren omzeilen. In een derde hoofdstuk leert hij je anders te kijken naar solliciteren. Je ontdekt een nieuwe methode die meer kans biedt op succes.

Het tweede deel is praktischer van aard. Hierin legt Marc Embo de vier stappen uit die je moet doorlopen om uiteindelijk te belanden in een winsituatie. Voor jou én voor de werkgever die je na je vijftigste aanwerft.

Is er nog werk na vijftig? vertelt natuurlijk niet alles. Er bestaat niet zoiets als een uniek raamwerk dat je kunt toepassen op elk zoektraject. Toch krijg je na het lezen een beter inzicht in de basisvoorwaarden, de moeilijkheden, maar ook de kansen van de vijftigjarige werkloze om voor zichzelf een nieuwe loopbaan te vinden. Dezelfde inzichten zijn bovendien even nuttig voor wie op deze leeftijd vanuit zijn huidige baan met succes op zoek gaat naar een nieuwe uitdaging. Hoe vind je werk dat beter past bij je leeftijd, je belangstelling en je nieuw ontdekte competenties?

Meer info en bestel (19,95 eur exclusief verzendingskosten)

Populaire posts van deze blog

Kosten vergrijzing wegen almaar zwaarder door: toekomstige regering wacht lastige taak om oplossing te vinden

Waar uitkeringen, gezondheidszorg of pensioenen vandaag ruim een vierde van onze gezamenlijk geproduceerde welvaart opeisen, zal dat tegen 2070 al een derde zijn. En dat is voor het overgrote deel te wijten aan de vergrijzing van onze bevolking. Dat blijkt uit het nieuwe jaarrapport van de Studiecommissie voor de Vergrijzing. En zo weten de regeringsonderhandelaars nog eens duidelijk wat hen te doen staat. Vervolg VRT Rapport Studiecommissie voor de Vergrijzing

Gemiddelde pensioenleeftijd blijft steken op 63 jaar

De werkelijke gemiddelde pensioenleeftijd van de Belgen blijft liggen op 63 jaar en bijna 4 maanden, ondanks de ambities van de overheid om de Belg langer te laten werken. Dat stelt het hr-dienstenbedrijf Acerta op basis van gegevens van 260.000 werknemers. 'De cijfers tonen aan dat de Belg met vervroegd pensioen blijft gaa n zodra het kan. Om de reële pensioenleeftijd op te trekken kunnen bedrijven nog meer inzetten op landingsbanen en werkbaar en wendbaar werk', klinkt het. Vervolg